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单选题
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362.柯式四级评估模型中的行为层评估目的是()。

A、 评估被培训者的满意程度

B、 测定被培训者的学习获得程度

C、 考察被培训者的知识运用程度

D、 计算培训创造的经济效益

答案:C

企业管理培训知识题库
729.人工智能技术在培训辅助管理中的运用主要有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0795-be48-c0a6-5ac6b1259100.html
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149.以下不属于项目需求调查的作用的是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-067f-1f32-c0a6-5ac6b1259100.html
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318.培训安全风险辨识就是要把培训过程中的()查找出来,加以评估和控制,避免培训安全事故的发生。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-06d6-1c39-c0a6-5ac6b1259100.html
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621.实训室应设安全工器具柜,安全工器具可以和其他检修工具共同存放。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-075f-efe9-c0a6-5ac6b1259100.html
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486.评价规范中评价指标、评价方法等应与岗位具体特征相适应,相同岗位不同评价对象采用的评价策略也可不尽相同。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0725-437c-c0a6-5ac6b1259100.html
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52.()阶段的特点是已经实现了讲师与学员的时空分离,教与学的活动不再是同步的。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-064d-9862-c0a6-5ac6b1259100.html
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912.培训机构的三级安全监督网络一般由()组成。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0803-0e03-c0a6-5ac6b1259100.html
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828.提问法的关键要素包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-07d0-7d6b-c0a6-5ac6b1259100.html
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354.出现学习态度极差,无视课堂纪律等严重扰乱课堂秩序,考试严重作弊等行为,视情节轻重做通报批评或责令退学处理,并汇报()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-06e9-eeed-c0a6-5ac6b1259100.html
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861.围绕企业培训目标,基于成人学习的特点,知识类教学过程管控应遵循()原则。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-07e4-34aa-c0a6-5ac6b1259100.html
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题目内容
(
单选题
)
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企业管理培训知识题库

362.柯式四级评估模型中的行为层评估目的是()。

A、 评估被培训者的满意程度

B、 测定被培训者的学习获得程度

C、 考察被培训者的知识运用程度

D、 计算培训创造的经济效益

答案:C

企业管理培训知识题库
相关题目
729.人工智能技术在培训辅助管理中的运用主要有()。

A.  培训决策辅助支撑

B.  员工智能发展指引

C.  培训需求数据分析

D.  教学培训数据看板

E.  培训效果量化评估

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0795-be48-c0a6-5ac6b1259100.html
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149.以下不属于项目需求调查的作用的是()。

A.  确定培训目标

B.  了解员工基本信息和培训态度

C.  收集培训素材

D.  了解企业发展现状

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-067f-1f32-c0a6-5ac6b1259100.html
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318.培训安全风险辨识就是要把培训过程中的()查找出来,加以评估和控制,避免培训安全事故的发生。

A.  设备设施缺陷和危险因素

B.  可能存在的不安全行为

C.  不安全因素和不安全行为

D.  管理类风险

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-06d6-1c39-c0a6-5ac6b1259100.html
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621.实训室应设安全工器具柜,安全工器具可以和其他检修工具共同存放。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-075f-efe9-c0a6-5ac6b1259100.html
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486.评价规范中评价指标、评价方法等应与岗位具体特征相适应,相同岗位不同评价对象采用的评价策略也可不尽相同。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0725-437c-c0a6-5ac6b1259100.html
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52.()阶段的特点是已经实现了讲师与学员的时空分离,教与学的活动不再是同步的。

A.  远程学习

B.  电子学习

C.  移动学习

D.  交互学习

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-064d-9862-c0a6-5ac6b1259100.html
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912.培训机构的三级安全监督网络一般由()组成。

A.  培训管理部门的专兼职安全监督员

B.  后勤管理部门的安全管理员

C.  培训实施部门的兼职安全员

D.  实训基地或实训室的管理人员

E.  培训机构主要负责人

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0803-0e03-c0a6-5ac6b1259100.html
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828.提问法的关键要素包括()。

A.  提问地点

B.  提问时机

C.  提问内容

D.  提问方式

E.  提问对象

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-07d0-7d6b-c0a6-5ac6b1259100.html
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354.出现学习态度极差,无视课堂纪律等严重扰乱课堂秩序,考试严重作弊等行为,视情节轻重做通报批评或责令退学处理,并汇报()。

A.  培训主管部门

B.  培训管理部门

C.  培训班主任

D.  人资部

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-06e9-eeed-c0a6-5ac6b1259100.html
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861.围绕企业培训目标,基于成人学习的特点,知识类教学过程管控应遵循()原则。

A.  目标导向原则

B.  内容精准原则

C.  效率保障原则

D.  循序渐进原则

E.  提炼巩固原则

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-07e4-34aa-c0a6-5ac6b1259100.html
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