566.任务驱动法的实施步骤主要包括三个:任务设计、任务执行和任务展示。

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 　关注痛点，解决急需问题

B. 　关注热点，解决兴趣问题

C. 　关注难点，解决棘手问题

D. 　关注重点，解决必要问题

E. 　关注弱点，解决能力问题

A. 　科学性

B. 　标准性

C. 　适用性

D. 　实用性

E. 　强制性

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 　技能类教学方法运用

B. 　技能类培训风险管控

C. 　技能类教学过程管控

D. 　技能类教学反馈与调整

E. 　技能类培训反馈与调整

A. 　不拘一格

B. 　丰富多彩

C. 　短小精悍

D. 　包罗万象

A. 　培训机构

B. 　上级主管部门或单位

C. 　培训管理部门

D. 　第三方组织

E. 　专业部门

A. 　为社会培养人才

B. 　提高全民素质

C. 　为企业培养需要的人才

D. 　统一员工思想