567.任务驱动法中，任务展示结束后，应及时给予客观评价，提出改进建议，帮助学员进一步完善任务成果。评价主要从过程评价和结果评价两个维度进行。

A. 　注重与时俱进

B. 　精选案例

C. 　选择恰当的分析法

D. 　注意案例的真实性

E. 　优化案例

A. 　动画

B. 　视频

C. 　图文

D. 　多媒体

A. 　真实的设备

B. 　模型

C. 　仿真

D. 　电子视听设备

E. 　网络技术

A. 正确

B. 错误

A. 　岗位内容

B. 　岗位职责

C. 　岗位任务

D. 　岗位名称

A. 　确定培训对象、内容及方式

B. 　明确项目的目的和目标

C. 　分析培训资源、环境

D. 　撰写策划书

A. 　原理

B. 　方法

C. 　图纸

D. 　技术要求

E. 　安全注意事项

A. 正确

B. 错误

A. 　前瞻性

B. 　灵活性

C. 　普适性

D. 　强制性

A. 　确保游戏过程对学员完全开放

B. 　不能干预游戏

C. 　不适合向学员传授复杂的规则

D. 　主导游戏的进行