APP下载
首页
>
管理运营
>
企业管理培训知识题库
搜索
企业管理培训知识题库
题目内容
(
多选题
)
894.技能类教学中,提高技能练习效果的方法有()。

A、 学员辅助法

B、 分块组装法

C、 标准示范法

D、 集中纠错法

E、 适时小结法

答案:ABDE

企业管理培训知识题库
332.培训通知下发后,必要时,在培训前的()内,培训项目管理人员还需发送一份提醒通知,提醒参培学员准时参加培训。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-06de-be26-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看题目
922.加强实训现场消防设施管理,要求实训基地(实训室)管理员应做到”四能”,即()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0809-2dbe-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看题目
89.微课成品的技术验收不包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0660-9893-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看题目
15.培训评估的整个过程中,要坚持统一的()和评估方法。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-063a-ad99-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看题目
974.培训评估报告主要由以下几部分构成()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0828-ac94-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看题目
595.技能类培训风险因素中,”人”指培训人员,包括培训师、学员、现场工作人员及培训场地周边的其他人员。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0754-cdf8-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看题目
330.培训通知应提前()天左右发布,以便相关部门确定参培人员。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-06dd-aa01-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看题目
674.反应层评估必须由培训机构在培训结束时组织学员对培训项目的内容设计、课程安排、师资筹备、环境设施等进行评估。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0776-bcdb-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看题目
888.在技能类培训前,对学员进行检查,重点检查()等。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-07f4-e0da-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看题目
844.应用案例分析法要注意()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-07da-0890-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看题目
首页
>
管理运营
>
企业管理培训知识题库
题目内容
(
多选题
)
手机预览
企业管理培训知识题库

894.技能类教学中,提高技能练习效果的方法有()。

A、 学员辅助法

B、 分块组装法

C、 标准示范法

D、 集中纠错法

E、 适时小结法

答案:ABDE

企业管理培训知识题库
相关题目
332.培训通知下发后,必要时,在培训前的()内,培训项目管理人员还需发送一份提醒通知,提醒参培学员准时参加培训。

A.  1~2天

B.  3~4天

C.  一周

D.  两周

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-06de-be26-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看答案
922.加强实训现场消防设施管理,要求实训基地(实训室)管理员应做到”四能”,即()。

A.  能组织疏散逃生

B.  能宣传

C.  能检查

D.  能及时发现并整改隐患

E.  能有效扑救初起火灾

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0809-2dbe-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看答案
89.微课成品的技术验收不包括()。

A.  视频微课的观看效果是否清晰

B.  微课的文件大小是否符合要求

C.  教学设计是否满足规范要求

D.  教学设计是否与开发计划匹配

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0660-9893-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看答案
15.培训评估的整个过程中,要坚持统一的()和评估方法。

A.  评估流程

B.  评估主体

C.  评估方式

D.  评估标准

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-063a-ad99-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看答案
974.培训评估报告主要由以下几部分构成()。

A.  项目概况

B.  项目改进措施

C.  学员的培训结果

D.  后续沟通决策的准备

E.  项目评估结果及处理

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0828-ac94-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看答案
595.技能类培训风险因素中,”人”指培训人员,包括培训师、学员、现场工作人员及培训场地周边的其他人员。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0754-cdf8-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看答案
330.培训通知应提前()天左右发布,以便相关部门确定参培人员。

A. 4

B. 6

C. 8

D. 10

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-06dd-aa01-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看答案
674.反应层评估必须由培训机构在培训结束时组织学员对培训项目的内容设计、课程安排、师资筹备、环境设施等进行评估。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-0776-bcdb-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看答案
888.在技能类培训前,对学员进行检查,重点检查()等。

A.  学习状态

B.  学习资料

C.  着装规范

D.  工器具

E.  出勤情况

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-07f4-e0da-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看答案
844.应用案例分析法要注意()。

A.  注重与时俱进

B.  精选案例

C.  选择恰当的分析法

D.  注意案例的真实性

E.  优化案例

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000135eb-07da-0890-c0a6-5ac6b1259100.html
点击查看答案
试题通小程序
试题通app下载