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公司产业管理知识题库1

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公司产业管理知识题库1

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依据《国家电网有限公司安全文化百千万星火工程实施方案》，坚持以人为本，将（）作为员工“灵魂深处的安全工程”，培育员工尊重生命、敬畏安全的意识，引领树牢安全发展理念、提高安全素养。

A、A. 安全文明建设

B、B. 安全管理体系建设

C、C. 班组安全建设

D、D. 安全文化建设

答案：D

公司产业管理知识题库1

当安全责任清单发生较大范围变动时，不用经安委会批准后重新发布、公示和备案。

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新《安全生产法》规定，生产经营单位的负责人对本单位的安全生产工作全面负责，但可以通过内部工作分工，确定其只部分负责。（）

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依据《作业风险管控工作规定》，各单位应加强作业风险安全管控工作的检查指导与评价，结合周安全生产风险管控督查例会，（）分析评估作业风险管控工作执行情况，督促落实安全管控工作标准和措施，持续改进和提高作业安全管控工作水平。

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依据《国网安监部2024年安监工作要点》，突出抓早抓小治未病，健全“两单、两函”（风险预警单、灾害预警单，风险提示函、灾害警示函）机制，杜绝事后发力。

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依据《安全生产许可条例》，国家对（）、烟花爆竹、民用爆破器材生产企业实行安全生产许可制度。

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国家电网公司生产现场作业“十不干”要求：现场（）布置不到位、安全工器具不合格的不干。

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2015年12月24日,习近平总书记在十八届中央政治局常委会第127次会议上关于安全生产工作重要讲话指出:采取（）工作机制,推动安全生产关口前移。

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《业务外包安全监督管理办法》规定，承包单位明确中标后，在发包单位要求下，可提前实施外包项目（含辅助性工作），承包合同和安全协议书面可后续补充。（）

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各单位调度、设备、建设、营销、数字化、产业管理等专业管理部门是本专业安全等级评价的主体责任部门，负责制定本专业年度安全培训和等级评价计划，开展本专业安全等级评价。

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依据线路安规，新参加电气工作的人员、实习人员和临时参加劳动的人员（管理人员、非全日制用工等），应经过安全知识教育后，方可到现场单独工作。

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公司产业管理知识题库1

依据《国家电网有限公司安全文化百千万星火工程实施方案》，坚持以人为本，将（）作为员工“灵魂深处的安全工程”，培育员工尊重生命、敬畏安全的意识，引领树牢安全发展理念、提高安全素养。

A、A. 安全文明建设

B、B. 安全管理体系建设

C、C. 班组安全建设

D、D. 安全文化建设

答案：D

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当安全责任清单发生较大范围变动时，不用经安委会批准后重新发布、公示和备案。

A. A. 正确

B. B. 错误

解析：国网安委会〔2019〕2号　国家电网有限公司安全责任清单管理办法＼n第十五条

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新《安全生产法》规定，生产经营单位的负责人对本单位的安全生产工作全面负责，但可以通过内部工作分工，确定其只部分负责。（）

A. A. 正确

B. B. 错误

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A. A. 每周

B. B. 每月

C. C. 每年

D. D. 定期

解析：国家电网企管〔2023〕55号　国家电网有限公司作业风险管控工作规定（国网（安监/3）1102-2022）＼n第五十二条

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A. A. 正确

B. B. 错误

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依据《安全生产许可条例》，国家对（）、烟花爆竹、民用爆破器材生产企业实行安全生产许可制度。

A. A. 矿山企业

B. B. 建筑施工企业

C. C. 机械制造企业

D. D. 危险化学品

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国家电网公司生产现场作业“十不干”要求：现场（）布置不到位、安全工器具不合格的不干。

A. A. 组织措施

B. B. 技术措施

C. C. 安全措施

D. D. 安全监督

解析：国家电网公司关于印发生产现场作业“十不干”的通知（国家电网安质〔2018〕21号）＼n“十不干”之六

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2015年12月24日,习近平总书记在十八届中央政治局常委会第127次会议上关于安全生产工作重要讲话指出:采取（）工作机制,推动安全生产关口前移。

A. A. 风险分级管控、隐患排查治理双重预防

B. B. 风险分级管控

C. C. 隐患排查治理

D. D. 现场督查

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A. A. 正确

B. B. 错误

解析：国家电网企管〔2023〕55号　国家电网有限公司业务外包安全监督管理办法（国网（安监/4)853-2022）第三十二条

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A. A. 正确

B. B. 错误

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A. A. 正确

B. B. 错误

解析：线路安规4.4.3

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依据《国家电网有限公司安全文化百千万星火工程实施方案》，坚持以人为本，将（ ）作为员工“灵魂深处的安全工程”，培育员工尊重生命、敬畏安全的意识，引领树牢安全发展理念、提高安全素养。

依据《国家电网有限公司安全文化百千万星火工程实施方案》，坚持以人为本，将（）作为员工“灵魂深处的安全工程”，培育员工尊重生命、敬畏安全的意识，引领树牢安全发展理念、提高安全素养。