A、 实践锻炼
B、 加强批评
C、 加强安全教育和培训
D、 加强管理
答案：C
A、 实践锻炼
B、 加强批评
C、 加强安全教育和培训
D、 加强管理
答案：C
A. 入厂安全培训教育
B. 车间安全培训教育
C. 岗位安全培训培育
D. 安全三级教育
A. 28.0
B. 32.0
C. 48.0
D. 60.0
A. 安全教育制度
B. 安全检查制度
C. 安全生产奖惩制度
D. 安全生产责任制
A. 预防为主
B. 四不放过
C. 三同时
D. 安全第一
解析：答案解析：B:四不放过
四不放过是指在处理企业发生的事故时，要坚持四个原则：不放过责任追究、不放过隐患排查、不放过整改落实、不放过警示教育。这四个原则是为了确保事故得到彻底解决，防止类似事故再次发生。
举个例子，就好比是在家里发生了一次火灾，我们不能只是把火扑灭了就算了，还要找出火灾的原因，追究责任，排查其他潜在的火灾隐患，确保整改措施得到落实，并且对家人进行警示教育，以免再次发生火灾。这样才能真正做到四不放过，确保家庭的安全。
A. 10.0
B. 6.0
C. 15.0
D. 20.0
A. 500卡
B. 1000卡
C. 一定量
D. 临界量
A. 风险率
B. 损失量
C. 严重量
D. 危险级
解析：答案解析：A。事故发生的概率P和事故损失严重程度S的乘积称为风险率。风险率是评估风险大小的一个重要指标，它综合考虑了事故发生的可能性和事故损失的严重程度。举个例子，如果一个地区发生地震的可能性很小，但一旦发生地震造成的损失非常严重，那么这个地区的风险率就会很高。因此，风险率可以帮助我们更好地评估和管理各种风险。
A. 2级
B. 5级
C. 3级
D. 4级
解析：这道题考察的是一般危险因素的危险等级。一般危险因素的危险等级分为4级，分别是1级、2级、3级和4级。在工作场所中，对不同危险因素进行评估和分类，有助于采取相应的防护措施，确保员工的安全。
举个例子来帮助理解：比如在一个化工厂中，有一种化学品被评定为4级危险因素，这意味着这种化学品对员工的危害非常大，需要采取非常严格的防护措施，比如穿着特殊的防护服、佩戴呼吸器等。而如果是1级危险因素，可能只需要员工注意一些基本的安全操作规程就可以了。
A. 国家矿山安全监察局
B. 技术监督局
C. 公安
D. 卫生部
A. 计划部门
B. 财务部门
C. 生产部门
D. 工会组织
解析：解析：答案为D。安全技术措施项目竣工后，企业的安全技术部门和工会组织要会同有关部门进行竣工验收。工会组织在企业中起着维护职工权益、促进劳资关系和谐等重要作用，因此在安全技术措施项目的验收中也需要其参与。
生动例子：就好比在学校里，当学校进行安全演练或者安全设施的改造时，学校的安全部门会和学生会一起进行验收，以确保学生的安全和权益得到保障。学生会代表了学生的利益，所以他们的参与对于安全工作的验收是非常重要的。
