设计目标层次时，一天的培训不要超过（）个目标。

A. 课程目标

B. 培训目标

C. 课程计划

D. 培训计划

A. 访谈

B. 诊断

C. 内部讨论

D. 培训

A. GYB

B. SYB

C. IYB

D. EYB

A. 市场风险

B. 经营风险

C. 成本风险

D. 健康风险

A. 常用的信息整理方法有系统分析法、综合加工法和网络互补整理法

B. 网络互补整理是一种利用信息网络的互补效应来进行信息加工整理的方法

C. 综合信息加工法是一种定量的分析方法

D. 系统分析法是一种将信息看作一个有机整体的信息整理方法

A. 只有大的咨询公司做，小的咨询公司一般不做或简单做

B. 其最根本的问题是:“什么样的咨询预案能最好地服务于客户，并易于客户理解和阅读?”

C. 为了便于阅读，咨询预案应该采取方便撰写的方式

D. 撰写咨询预案前应该明确需要传递特定的信息

A. 向女朋友借

B. 自己的储蓄

C. 银行贷款

D. 寻找天使投资人

A. 潜在机会

B. 竞争劣势

C. 外部威胁

D. 内部威胁

A. 网上查阅法

B. 访谈法

C. 图书馆查阅法

D. 调查问卷法

A. 受训者在工作中态度、行为方式的变化和改进

B. 受训者在技能、态度、行为方式等方面的收获

C. 受训者取得的生产经营或技术方面的业绩

D. 受训者对培训项目的主观感觉或满意程序如何