A、强调的是训练的内容
B、是对感情上的训练
C、强调训练的过程
D、直接训练管理者对他人的敏感性
答案:BD
A、强调的是训练的内容
B、是对感情上的训练
C、强调训练的过程
D、直接训练管理者对他人的敏感性
答案:BD
A. 行为评估
B. 学习评估
C. 反应评估
D. 结果评估
A. 对
B. 错
A. 行业经验
B. 专业知识
C. 诊断手法
D. 为人处事
A. 执行进展信息是客户在执行创业咨询师所提供的解决方案的过程中所应记录的信息
B. 执行进度信息主要记录活动开始和结束的时间节点
C. 了解执行效益的基本方法是观察公司财务变化
D. 创业咨询师可能会根据记录的信息的评估变更执行进度计划和变更
A. 为什么要培训
B. 领导的管理风格
C. 需要何种培训
D. 谁需要培训
A. 访谈法
B. 电话调查法
C. 心得报告法
D. 综合座谈法
A. 新兴业务发展
B. 现金流量表
C. 员工规范化
D. 资产负债表
A. 实地调研
B. 文案调研
C. 特殊调研
D. GI座谈会
A. 直接推荐给合适的创业咨询师来解决
B. 征求创业者的意见,争取充足的时间
C. 委婉告知实情
D. 拖延时间寻求帮助
A. 真实性规则
B. 时效性规则
C. 节约性规则
D. 质量性规则