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《安全生产法》中规定,国家对在改善安全生产条件方面取得显著成绩的单位和个人,给予( )。

A、 鼓励

B、 奖金

C、 奖状

D、 奖励

答案:D

解析:第十九条 国家对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的单位和个人,给予奖励。

法律法规安全知识竞赛题库
以下可以不建立应急救援组织的是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00015fbc-09a8-501d-c00d-15795ecad100.html
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矿山、 金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以外的单位,从业人员超过一百人的,不用设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00015fbc-09a9-7afe-c00d-15795ecad100.html
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中国中化 FORUS 体系源于国际先进的管理理念()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0000e6e3-8907-f5cf-c0d7-b77d19146f00.html
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国务院标准化行政主管部门、有关部门依据法定职责对安全生产强制性国家标准的实施进行监督检查。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00015fbc-09a9-58a8-c00d-15795ecad100.html
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检查执法人员发现某生产经营单位宿舍的应急出口外停满了自行车,责令该单位立即清理,并处以1万元的罚款,并对主管此事的办公室主任罚款( )元。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00015fbc-09a8-8674-c00d-15795ecad100.html
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《安全生产法》关于生产经营单位的其他负责人和安全生产管理人员有如下明确规定,矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00015fbc-09ac-2995-c00d-15795ecad100.html
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生产经营单位未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测的,责令限期改正,处五万元以下的罚款。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00015fbc-09ac-52df-c00d-15795ecad100.html
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生产经营单位未按照规定对矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目进行安全评价的,责令停止建设或者停产停业整顿,限期改正,逾期未改正的,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处()的罚款。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00015fbc-09a8-6374-c00d-15795ecad100.html
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单位和个人以书信、电话、口头和委托他人转告等方式,无论实名还是(),对安全生产违法行为和事故隐患等进行举报的均应受理。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00015fbc-09a8-0865-c00d-15795ecad100.html
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生产经营单位( )建立安全生产教育和培训档案。
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单选题
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法律法规安全知识竞赛题库

《安全生产法》中规定,国家对在改善安全生产条件方面取得显著成绩的单位和个人,给予( )。

A、 鼓励

B、 奖金

C、 奖状

D、 奖励

答案:D

解析:第十九条 国家对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的单位和个人,给予奖励。

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以下可以不建立应急救援组织的是()。

A. 某大型炼油厂

B. 某大型金矿

C. 北京地铁运营公司

D. 某大型汽车制造厂

解析:第八十二条危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当建立应急救援组织;生产经营规模较小的,可以不建立应急救援组织,但应当指定兼职的应急救援人员。

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矿山、 金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以外的单位,从业人员超过一百人的,不用设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

解析:第二十四条矿山、 金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位,从业人员超过一百人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。

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中国中化 FORUS 体系源于国际先进的管理理念()。

A. 风险控制

B. 安全控制

C. 事故预防

D. 损失控制

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0000e6e3-8907-f5cf-c0d7-b77d19146f00.html
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国务院标准化行政主管部门、有关部门依据法定职责对安全生产强制性国家标准的实施进行监督检查。

解析:第十二条国务院有关部门按照职责分工负责安全生产强制性国家标准的项目提出、组织起草、征求意见、技术审查。国务院应急管理部门统筹提出安全生产强制性国家标准的立项计划。国务院标准化行政主管部门负责安全生产强制性国家标准的立项、编号、对外通报和授权批准发布工作。国务院标准化行政主管部门、有关部门依据法定职责对安全生产强制性国家标准的实施进行监督检查。

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检查执法人员发现某生产经营单位宿舍的应急出口外停满了自行车,责令该单位立即清理,并处以1万元的罚款,并对主管此事的办公室主任罚款( )元。

A. 5000

B. 10000

C. 12000

D. 15000

解析:第一百零五条 生产经营单位有下列行为之一的,责令限期改正,处五万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任: (一)生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库与员工宿舍在同一座建筑内,或者与员工宿舍的距离不符合安全要求的; (二)生产经营场所和员工宿舍未设有符合紧急疏散需要、标志明显、保持畅通的出口、疏散通道,或者占用、锁闭、封堵生产经营场所或者员工宿舍出口、疏散通道的。

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《安全生产法》关于生产经营单位的其他负责人和安全生产管理人员有如下明确规定,矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

解析:《安全生产法》第二十四条规定,矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00015fbc-09ac-2995-c00d-15795ecad100.html
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生产经营单位未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测的,责令限期改正,处五万元以下的罚款。

解析:生产经营单位出现该行为的,责令限期改正,处五万元以下的罚款;逾期未改正的,处五万元以上二十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00015fbc-09ac-52df-c00d-15795ecad100.html
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生产经营单位未按照规定对矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目进行安全评价的,责令停止建设或者停产停业整顿,限期改正,逾期未改正的,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处()的罚款。

A. 5万元以上10万元以下

B. 3万元以上15万元以下

C. 10万元以上20万元以下

D. 2万元以上5万元以下

解析:生产经营单位出现该行为的,责令停止建设或者停产停业整顿,限期改正,并处十万元以上五十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款;逾期未改正的,处五十万元以上一百万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五万元以上十万元以下的罚款

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00015fbc-09a8-6374-c00d-15795ecad100.html
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单位和个人以书信、电话、口头和委托他人转告等方式,无论实名还是(),对安全生产违法行为和事故隐患等进行举报的均应受理。

A. 公开

B. 匿名

C. 举报

D. 投诉

解析:单位和个人以书信、电话、口头和委托他人转告等方式,无论实名还是匿名,对安全生产违法行为和事故隐患等进行举报的均应受理。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00015fbc-09a8-0865-c00d-15795ecad100.html
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生产经营单位( )建立安全生产教育和培训档案。

A. 可以

B. 不得

C. 应当

D. 可以不

解析:第二十八条 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。 生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。 生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训,提供必要的劳动防护用品。学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训。 生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。

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