A、 罚款5万元
B、 罚款10万元
C、 责令限期改正
D、 不处罚
答案:C
解析:生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的,责令限期改正,没收违法所得
A、 罚款5万元
B、 罚款10万元
C、 责令限期改正
D、 不处罚
答案:C
解析:生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的,责令限期改正,没收违法所得
A. 生理部位
B. 使用原材料
C. 使用性质
D. 用途
解析:劳动防护用品根据不同的分类方法,可分为很多各类。如按照(用途 )分类,有通用防护用品(也称一般防护用品)、专用防护用品(也称特种防护用品)等。
A. 行政责任
B. 经济责任
C. 行政处分
D. 行政处罚
解析:《安全生产法》第十六条规定国家实行生产安全事故责任追究制度,依照本法和有关法律、法规的规定,追究生产安全事故责任单位和责任人员的法律责任。
解析:第八十一条 生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案,与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接,并定期组织演练。
解析:第六十五条:监督检查不得影响被检查单位的正常生产经营活动。
解析:生产经营单位有该行为的,责令停止建设或者停产停业整顿,限期改正,并处十万元以上五十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款;逾期未改正的,处五十万元以上一百万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五万元以上十万元以下的罚款
解析:《安全生产法》第五十二条规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。 生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
A. 技术管理
B. 现场管理
C. 人员管理
D. 安全生产管理
解析:《安全生产法》第九十五条规定,生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生生产安全事故的,由应急管理部门依照下列规定处以罚款: (一)发生一般事故的,处上一年年收入百分之四十的罚款; (二)发生较大事故的,处上一年年收入百分之六十的罚款; (三)发生重大事故的,处上一年年收入百分之八十的罚款; (四)发生特别重大事故的,处上一年年收入百分之一百的罚款。
A. 全国HSE领跑者
B. 行业HSE领跑者
C. 全球HSE领跑者
D. 化工HSE领跑者
解析:生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利。对从业人员的安全生产保障,关系到从业人员的生命安全和身体健康,是劳动者应享有的基本人权。