A、A该员工的同事
B、B该员工本人
C、C该员工的直接主管
D、D该员工的最高主管
答案：C
A、A该员工的同事
B、B该员工本人
C、C该员工的直接主管
D、D该员工的最高主管
答案：C
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
解析：解析：这道题目是关于控制图的知识。控制图是用来监控过程稳定性和质量控制的工具，其中的UCL（Upper Control Limit）和LCL（Lower Control Limit）是用来表示过程的控制限，而不是规格限。规格限是根据产品或过程的要求设定的上限和下限，用来确保产品或过程达到一定的质量标准。控制限和规格限是两个不同的概念，控制图中的UCL、LCL是根据过程数据计算得出的，用来帮助判断过程是否处于统计控制之内。
举个例子来帮助理解：假设你在做一个生产过程的控制图，UCL和LCL是根据过程数据计算得出的，用来表示过程的变异范围。而规格上限和规格下限是根据产品的要求设定的，用来确保产品质量符合标准。如果控制图中的数据点超出了UCL或LCL，说明过程可能存在特殊原因，需要进一步调查和处理；而如果产品的质量超出了规格限，说明产品不符合要求，需要进行调整和改进。所以，控制图中的UCL、LCL并不是规格上限和规格下限。因此，答案是B:错误。
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
A. A集中与分散相结合的原则
B. B权责发生制原则
C. C技术与经济相结合的原则
D. D专业管理与群众管理相结合的原则
E. E全面成本管理的原则
A. A5W1H技术
B. B3U-memo法
C. C现场管理方法
D. D施工方案
A. A制度管理
B. B情感管理
C. C制度与情感结合管理
D. D以上都是
