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下列（）属于库存业务。

A、A采购入库

B、B产成品入库

C、C生产领用材料

D、D产品销售出库

答案：ABCD

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在班组工作中，人工智能（）能帮助提升产品质量。

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标准化作业主要包括标准周期时间、标准作业顺序、标准在制品存量。

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绩效评估中常用的主观偏差矫正办法有：（1）加强评估者绩效管理和评估培训，培训评估者对绩效管理体系的理解和认识；（2）针对评估者容易产生的主观偏差，培训如何克服这些主观偏差；（3）针对员工绩效复杂性进行培训；（4）加强绩效管理制度对评估者的行为约束，将量表评价法与核心事件法相结合。

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在设定班组目标时，（）是不必要的考虑因素。

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班组长召开班前会的目的是（）。

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团队与一般群体的主要区别在于团队具有目标的认同感与凝聚力、行为的协调性与互补性、责任的个体化与集体化。

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绩效管理具有循环性，包括（）等过程。

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班组长必备的五大兵法是制度要“细”、管理要“严”、处事要“公”、待人要“诚”、自身要“硬”。

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在高处作业时，正确使用安全带的方法是高挂（系）低用。

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（）是中华民族伟大精神的集中体现，也是工人阶级精神风貌的最好展示。

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下列（）属于库存业务。

A、A采购入库

B、B产成品入库

C、C生产领用材料

D、D产品销售出库

答案：ABCD

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在班组工作中，人工智能（）能帮助提升产品质量。

A. A替代人工检测

B. B降低生产标准

C. C实时监控生产过程

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标准化作业主要包括标准周期时间、标准作业顺序、标准在制品存量。

A. A对

B. B错

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A. A对

B. B错

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在设定班组目标时，（）是不必要的考虑因素。

A. A市场需求

B. B团队能力

C. C个人意愿

D. D竞争对手情况

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班组长召开班前会的目的是（）。

A. A营造积极的工作氛围

B. B培训指导班组员工

C. C妥善安排工作

D. D传递公司信息

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团队与一般群体的主要区别在于团队具有目标的认同感与凝聚力、行为的协调性与互补性、责任的个体化与集体化。

A. A对

B. B错

点击查看答案

绩效管理具有循环性，包括（）等过程。

A. A绩效计划

B. B绩效评估

C. C绩效实施

D. D绩效应用

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班组长必备的五大兵法是制度要“细”、管理要“严”、处事要“公”、待人要“诚”、自身要“硬”。

A. A对

B. B错

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在高处作业时，正确使用安全带的方法是高挂（系）低用。

A. A对

B. B错

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（）是中华民族伟大精神的集中体现，也是工人阶级精神风貌的最好展示。

A. A劳动精神

B. B劳模精神

C. C爱国精神

D. D工匠精神

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