APP下载
首页
>
职业技能
>
安全生产管理知识题库
搜索
安全生产管理知识题库
题目内容
(
单选题
)
人应当尊重权威,但不能迷信权威,受制于权威定式,必须保持创新思维的( ),对进入意识范畴内的权威先来一番彻底的审查。

A、A唯一性和客观性

B、B实践性和能动性

C、C灵活性和新颖性

D、D主观性和理论性

答案:C

安全生产管理知识题库
生产经营单位要教育从业人员按照防护品的使用规则和防护要求,对劳动保护用品做到“三会”,即( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016943-6d95-2db3-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
班组长在日常工作中会接触到的生产设备主要是指在企业中直接用于生产过程或直接为生产服务的机器和设备,主要包括机械设备、动力设备及传导设备等。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-28b0-d03b-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
应急控制通过应急演练、培训等措施,确认和提高相关人员的应急能力,以防止和减少安全生产不良后果。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016943-6daa-0531-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
生产率测评是生产率提高的前提,是生产率管理系统过程的中心环节和实质内容之一。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-fad2-b81b-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
各类设备都应有可靠的安全装置和防护设施,保证设备安全运行。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-276a-412f-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
团队保持高绩效的根源在于其成员个人能力的卓越。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-283f-d5ca-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
改善方案需先设定主题,改善方案一般分为( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-64c1-405c-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
团队管理的几个要素是指( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1e55-0bc9-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
制定班组奖惩制度属于班组经济核算环节。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1d2a-11c9-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
2020年6月1日,某企业与2007年出生的小王订立了劳动合同,该合同应被确认为( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-dacc-801f-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
首页
>
职业技能
>
安全生产管理知识题库
题目内容
(
单选题
)
手机预览
安全生产管理知识题库

人应当尊重权威,但不能迷信权威,受制于权威定式,必须保持创新思维的( ),对进入意识范畴内的权威先来一番彻底的审查。

A、A唯一性和客观性

B、B实践性和能动性

C、C灵活性和新颖性

D、D主观性和理论性

答案:C

安全生产管理知识题库
相关题目
生产经营单位要教育从业人员按照防护品的使用规则和防护要求,对劳动保护用品做到“三会”,即( )。

A. A会检查,会正确使用,会正确维护保养

B. B会验收,会正确使用,会检查

C. C会检查,会正确使用,会报废

D. D会正确使用,会正确维护保养,会报废

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016943-6d95-2db3-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
班组长在日常工作中会接触到的生产设备主要是指在企业中直接用于生产过程或直接为生产服务的机器和设备,主要包括机械设备、动力设备及传导设备等。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-28b0-d03b-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
应急控制通过应急演练、培训等措施,确认和提高相关人员的应急能力,以防止和减少安全生产不良后果。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016943-6daa-0531-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
生产率测评是生产率提高的前提,是生产率管理系统过程的中心环节和实质内容之一。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-fad2-b81b-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
各类设备都应有可靠的安全装置和防护设施,保证设备安全运行。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-276a-412f-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
团队保持高绩效的根源在于其成员个人能力的卓越。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-283f-d5ca-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
改善方案需先设定主题,改善方案一般分为( )。

A. A规范化管理主题

B. B安全管理主题

C. C作业流程方法改善主题

D. D以上都不是

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-64c1-405c-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
团队管理的几个要素是指( )。

A. A人员、设备、安全、现场

B. B目标、技能、配合、沟通

C. C队员、队长、工具、方法

D. D业绩、岗位、分工、协作

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1e55-0bc9-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
制定班组奖惩制度属于班组经济核算环节。

A. A对

B. B错

解析:解析:制定班组奖惩制度属于班组管理环节,而不是班组经济核算环节。班组经济核算环节主要包括成本核算、收入核算、利润核算等与经济相关的内容。而班组奖惩制度是为了激励员工,提高工作效率和质量,属于管理方面的内容。因此,答案是错误。

举例来说,如果一个班组制定了奖励制度,比如完成任务提前可以获得奖金,这样可以激励员工更加努力地工作。这种奖励制度是为了管理班组内部的工作表现,而不是经济核算。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1d2a-11c9-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
2020年6月1日,某企业与2007年出生的小王订立了劳动合同,该合同应被确认为( )。

A. A无效的

B. B有效的

C. C合法的

D. D平等的

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-dacc-801f-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
试题通小程序
试题通app下载