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判断题
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模糊性是指客观事物在性态及类属方面的不分明性,其根源是在类似事物间存在一系列过渡状态,它们相互渗透,相互贯通,使得彼此之间没有明显的分界线。

A、A对

B、B错

答案:A

安全生产管理知识题库
QC小组活动中,对收集到的数据进行整理、分析的过程是原因分析。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-f8f1-5b33-c0e1-1cabd31fb400.html
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班组机制创新建设要建立完善班组创新激励机制,对创新工作进行引导、展示和奖励,促进创新人才不断涌现。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693f-c656-509d-c0e1-1cabd31fb400.html
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班组长降低成本的核心办法就是培养员工的工作能力和执行能力,使得他们的想法和观念与经营者、管理者一致。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1d5f-5a82-c0e1-1cabd31fb400.html
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基于图像特征的人脸识别技术和基于声纹的语音识别技术均属于典型的生物特征识别技术。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693f-c5ff-6873-c0e1-1cabd31fb400.html
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流动包括人员的流动、信息的流动、物料的流动。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-f8e7-0725-c0e1-1cabd31fb400.html
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锅炉、压力容器、压力管道元件等特种设备的制造过程和锅炉、压力容器、压力管道、( )、起重机械、客运索道、大型游乐设施的安装、改造、重大修理过程,应当经特种设备检验机构按照安全技术规范的要求进行监督检验。未经监督检验或者监督检验不合格的,不得出厂或者交付使用。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-279f-5385-c0e1-1cabd31fb400.html
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质量改进的第一步“现状调查”是为了( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-f8f0-12b1-c0e1-1cabd31fb400.html
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组织是管理活动及其绩效的载体,管理是组织借以创造绩效的手段,绩效是组织实施管理的目的。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1dfe-60d4-c0e1-1cabd31fb400.html
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在设备维修工作中,为了减少停机时间,必须事先采购、加工并储备好各种零(部)件,用于替换故障或劣化件以恢复设备原有性能,这些零(部)件统称为备件。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1ec6-44fb-c0e1-1cabd31fb400.html
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一级保养由操作工人负责,二级保养由操作工人和维修工人共同完成,三级保养由维修工人负责。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-278e-3fe4-c0e1-1cabd31fb400.html
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题目内容
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判断题
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安全生产管理知识题库

模糊性是指客观事物在性态及类属方面的不分明性,其根源是在类似事物间存在一系列过渡状态,它们相互渗透,相互贯通,使得彼此之间没有明显的分界线。

A、A对

B、B错

答案:A

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相关题目
QC小组活动中,对收集到的数据进行整理、分析的过程是原因分析。

A. A对

B. B错

解析:解析:这道题目说的是在QC小组活动中,对收集到的数据进行整理、分析的过程是原因分析。这个说法是错误的。在QC小组活动中,对收集到的数据进行整理、分析的过程是数据分析,而原因分析是在数据分析的基础上,找出问题产生的根本原因并提出改进措施的过程。因此,答案是B:错误。

举个例子来帮助理解:假设你是一名QC小组的成员,负责检查产品质量。当你收集到一批产品的质量数据后,你首先会对这些数据进行整理和分析,看看是否有一些明显的问题或趋势。如果发现了问题,你会进行原因分析,找出造成这些问题的根本原因,比如是材料问题、工艺问题还是人为操作问题。然后再提出改进措施,确保问题不再发生。这样,你就完成了整个质量控制的过程。

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班组机制创新建设要建立完善班组创新激励机制,对创新工作进行引导、展示和奖励,促进创新人才不断涌现。

A. A对

B. B错

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班组长降低成本的核心办法就是培养员工的工作能力和执行能力,使得他们的想法和观念与经营者、管理者一致。

A. A对

B. B错

解析:解析:这道题目说的是班组长降低成本的核心办法是培养员工的工作能力和执行能力,使得他们的想法和观念与经营者、管理者一致。这个说法是错误的。

班组长降低成本的核心办法并不仅仅是培养员工的工作能力和执行能力,更重要的是要通过合理的资源配置、提高生产效率、降低浪费等方式来实现成本的降低。虽然培养员工的工作能力和执行能力是重要的一环,但并不是唯一的核心办法。

举个例子,如果一个班组长只注重培养员工的工作能力和执行能力,但没有注意到生产过程中的浪费和低效率问题,那么即使员工能力再强,也无法真正降低成本。因此,班组长需要综合考虑多种因素来降低成本,而不是只关注员工能力的培养。

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基于图像特征的人脸识别技术和基于声纹的语音识别技术均属于典型的生物特征识别技术。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693f-c5ff-6873-c0e1-1cabd31fb400.html
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流动包括人员的流动、信息的流动、物料的流动。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-f8e7-0725-c0e1-1cabd31fb400.html
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锅炉、压力容器、压力管道元件等特种设备的制造过程和锅炉、压力容器、压力管道、( )、起重机械、客运索道、大型游乐设施的安装、改造、重大修理过程,应当经特种设备检验机构按照安全技术规范的要求进行监督检验。未经监督检验或者监督检验不合格的,不得出厂或者交付使用。

A. A核设施

B. B电梯

C. C场(厂)内专用机动车辆

D. D以上都不是

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-279f-5385-c0e1-1cabd31fb400.html
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质量改进的第一步“现状调查”是为了( )。

A. A为目标设定提供依据

B. B为原因分析提供依据

C. C为制定对策提供依据

D. D为效果检查提供依据

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组织是管理活动及其绩效的载体,管理是组织借以创造绩效的手段,绩效是组织实施管理的目的。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1dfe-60d4-c0e1-1cabd31fb400.html
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在设备维修工作中,为了减少停机时间,必须事先采购、加工并储备好各种零(部)件,用于替换故障或劣化件以恢复设备原有性能,这些零(部)件统称为备件。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1ec6-44fb-c0e1-1cabd31fb400.html
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一级保养由操作工人负责,二级保养由操作工人和维修工人共同完成,三级保养由维修工人负责。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-278e-3fe4-c0e1-1cabd31fb400.html
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