A、A对
B、B错
答案：B
A、A对
B、B错
答案：B
A. A对
B. B错
A. A科学管理
B. B人民至上
C. C生命至上
D. D综合治理
A. A倒推法计划分解法
B. B正推法计划分解法
C. CWBS法
D. D指令式分解法
A. A及时纠正失误
B. B流出防止
C. C变化点
D. D未来
A. A班组生产管理
B. B班组成本管理
C. C班组安全管理
A. A对
B. B错
解析：解析：平衡计分卡是一种绩效管理工具，用于平衡企业在不同方面的表现，包括财务、客户、内部业务流程和学习与成长。它可以帮助企业全面衡量绩效，因此属于KPI体系的一部分。因此，答案是错误。
举例：想象你是一家公司的CEO，你希望了解公司在财务、客户满意度、内部业务流程和员工学习成长等方面的表现。你可以使用平衡计分卡来综合评估公司的整体绩效，帮助你制定战略方向和目标。通过平衡计分卡，你可以清晰地看到公司在各个方面的表现，从而更好地指导公司的发展方向。
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
