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安全生产管理知识题库
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单选题
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扑救电气火灾应使用( )进行灭火。

A、A水

B、B泡沫灭火器

C、C二氧化碳或干粉灭火器

D、D以上几种都可以

答案:C

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质量管理是在质量方面指挥和控制组织协调的活动。活动包括质量方针、质量目标、质量策划、质量控制、质量保证和质量改进。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-fac5-28a3-c0e1-1cabd31fb400.html
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特种设备使用单位应当建立( )等安全管理制度,制定操作规程,保证特种设备安全运行。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-28c6-997a-c0e1-1cabd31fb400.html
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学习型组织的“五项修炼”是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-da94-ff5c-c0e1-1cabd31fb400.html
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在生产过程中,产品按要求的时间及工艺流程顺序,一件一件从一道工序流向下一道工序,直至完成叫做( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-f8d5-178f-c0e1-1cabd31fb400.html
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在生产过程中一次性被消耗掉的原材料、辅料属于间接费用。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1cc5-e112-c0e1-1cabd31fb400.html
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民主管理是班组管理工作的灵魂。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-daa9-8a2a-c0e1-1cabd31fb400.html
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设备检修计划的内容,一般由( )构成。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-27ba-d54e-c0e1-1cabd31fb400.html
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成本分析只包括对单位成品成本、可比产品成本升降情况的分析。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1db8-aaa2-c0e1-1cabd31fb400.html
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小马刚由骨干职员转任班组长,他对班组一个新调进的职员小王很是无奈,每当分配任务时,小王总是十分积极,但拿到任务后,总是不断向小马强调各种困难,“那个报告没法写”“那个客户不可理喻”等。小马试图培养小王的业务技能,但一些简单的问题,别人教一次能把握的,到了小王那里,教过两三次,依旧说“太难了,没把握”。每次分给小王的工作,小马都要重新加工,还不如自己做来得快。两个多月过去了,小马觉得自己要崩溃了,给领导反映,大倒苦水,认为小王工作态度有问题,请领导支着儿。又两个多月过去了,小王的状况依旧没有改变,小马没有方法,但他不好意思再向领导反映了,他觉得这是埋怨,他不喜欢。他决定改变策略只把跑腿的活儿分给小王去做。以下关于埋怨这一职场现象的说法,正确的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-28dc-1902-c0e1-1cabd31fb400.html
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掌握团队合作的原则包括( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-daeb-6d51-c0e1-1cabd31fb400.html
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题目内容
(
单选题
)
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安全生产管理知识题库

扑救电气火灾应使用( )进行灭火。

A、A水

B、B泡沫灭火器

C、C二氧化碳或干粉灭火器

D、D以上几种都可以

答案:C

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相关题目
质量管理是在质量方面指挥和控制组织协调的活动。活动包括质量方针、质量目标、质量策划、质量控制、质量保证和质量改进。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-fac5-28a3-c0e1-1cabd31fb400.html
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特种设备使用单位应当建立( )等安全管理制度,制定操作规程,保证特种设备安全运行。

A. A岗位责任

B. B隐患治理

C. C应急救援

D. D经济性分析

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-28c6-997a-c0e1-1cabd31fb400.html
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学习型组织的“五项修炼”是( )。

A. A自我超越

B. B共同愿景

C. C团队学习

D. D系统思考

E. E改善心智模式

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在生产过程中,产品按要求的时间及工艺流程顺序,一件一件从一道工序流向下一道工序,直至完成叫做( )。

A. A均衡生产

B. B流线化生产

C. C批量生产

D. D顺序生产

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-f8d5-178f-c0e1-1cabd31fb400.html
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在生产过程中一次性被消耗掉的原材料、辅料属于间接费用。

A. A对

B. B错

解析:解析:这道题考察的是间接费用的概念。在生产过程中,一次性被消耗掉的原材料、辅料属于直接费用,而不是间接费用。直接费用是可以直接与产品相关联的费用,而间接费用是无法直接与产品相关联的费用,例如生产管理人员的工资、工厂的折旧费用等。

举个例子来帮助理解:假设一个面包店生产面包,面包店购买了面粉、酵母等原材料,这些原材料是直接与面包相关联的费用,属于直接费用;而面包店购买了电力、清洁剂等用于维持生产环境的费用,则属于间接费用。

因此,答案是B:错误。

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民主管理是班组管理工作的灵魂。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-daa9-8a2a-c0e1-1cabd31fb400.html
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设备检修计划的内容,一般由( )构成。

A. A产品作业线设备的停产检修计划

B. B普通作业线设备(包括备用机组等)的不停产检修计划

C. C维修工程以外(如安全部门要求的)委托项目的设备停产检修计划

D. D预测设备故障(如解体、精密点检)而设定的设备停产检修计划

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成本分析只包括对单位成品成本、可比产品成本升降情况的分析。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1db8-aaa2-c0e1-1cabd31fb400.html
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小马刚由骨干职员转任班组长,他对班组一个新调进的职员小王很是无奈,每当分配任务时,小王总是十分积极,但拿到任务后,总是不断向小马强调各种困难,“那个报告没法写”“那个客户不可理喻”等。小马试图培养小王的业务技能,但一些简单的问题,别人教一次能把握的,到了小王那里,教过两三次,依旧说“太难了,没把握”。每次分给小王的工作,小马都要重新加工,还不如自己做来得快。两个多月过去了,小马觉得自己要崩溃了,给领导反映,大倒苦水,认为小王工作态度有问题,请领导支着儿。又两个多月过去了,小王的状况依旧没有改变,小马没有方法,但他不好意思再向领导反映了,他觉得这是埋怨,他不喜欢。他决定改变策略只把跑腿的活儿分给小王去做。以下关于埋怨这一职场现象的说法,正确的是( )。

A. A埋怨,从某种程度上说,是承认自己没有能力解决遇到的问题

B. B小王的埋怨,从某种程度上说,是缺乏责任心、能动性太差所致,是工作态度有问题

C. C别人教一遍能把握,小王教两三遍依旧觉得太难,说明他人比较笨

D. D每次分任务时,小王都十分积极,说明他有上进心,能动性也比较高

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掌握团队合作的原则包括( )。

A. A平等友善

B. B善于交流

C. C谦虚谨慎

D. D化解矛盾

E. E善于创造

F. F接受批评

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-daeb-6d51-c0e1-1cabd31fb400.html
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