解析：解析：这道题目是关于工作交接的定义。工作交接是指将工作任务、责任、信息等内容从一个人转交给另一个人的过程。在实际工作中，工作交接通常发生在一个工作任务即将完成或者需要转交给其他人时。因此，工作交接既可以是工作的结束，也可以是工作的开始，取决于具体的情况。所以，选项A“工作交接是工作的开始和结束”是正确的。

举个例子来说，假设你是一个项目经理，你负责一个项目的前期准备工作，当你完成了前期准备工作后，你需要将项目交接给下一个阶段的负责人，这时候工作交接就是项目的结束；而对于下一个阶段的负责人来说，接手这个项目就是工作的开始。所以，工作交接既是工作的结束，也是工作的开始。

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使用梯子作业时，可以在没有人为扶梯监护下进行作业。

A. A对

B. B错

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线平衡改善在（）有效。

A. A人少时

B. B人多时

C. C人多和人少时都

D. D以上都不是

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创“无违章班组”工作第一责任者是（）。

A. A班组长

B. B公司高层领导

C. C安监局专责

D. D公司中层领导

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质量检查标准又称品标，其中不包括不良品管理要领。

A. A对

B. B错

解析：解析：这道题目说的是质量检查标准又称品标，其中不包括不良品管理要领。这个说法是错误的。质量检查标准和不良品管理要领是两个不同的概念，质量检查标准是用来规定产品质量的标准，而不良品管理要领是指对于发现的不良品如何进行处理和管理的方法。因此，质量检查标准和不良品管理要领是两个相互独立的概念，不包括在同一个范畴内。

举个例子来帮助理解：假设你是一家生产玩具的工厂的质量检查员，质量检查标准就是规定了每个玩具的尺寸、颜色、材质等方面的标准，而不良品管理要领则是当你发现有玩具不符合标准时，应该如何处理，比如是否需要重新制作、修复或者报废等。这两者是相互配合的，但是并不是同一个概念。因此，选项B错误。

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