APP下载
首页
>
职业技能
>
安全生产管理知识题库
搜索
安全生产管理知识题库
题目内容
(
单选题
)
分配的目的是根据任务的特点和要求,不同类型实行差异化的任务分配管理,体现了任务分配( )的原则。

A、A因人而异

B、B以事为先

C、C因事而异

D、D任人唯亲

答案:B

安全生产管理知识题库
下列关于职业道德的表述,正确的有( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-db0b-d347-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
绩效是对员工过去和现在的考察,也是对他们将来行为表现的预测。只有将绩效考核活动制度化,定期开展,才能全面了解员工的潜能,发现公司存在的问题,从而实现公司的高效运转。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1d29-bb4d-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
消除不良原因是指对于不良的发生源的执行对策,只有确认消除不良原因的方法是否真的有效才能算完成。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-fa13-84a7-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
下列机械安全措施中,属于直接安全措施的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-2842-9713-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
属于班次质量负责人职责的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-f9f6-44d8-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
在分批法下,间接费用的分配方法有( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1da9-de81-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
班组管理是指以班组自身所进行的计划、组织、协调、控制、监督和激励等管理活动,其职能在于对班组的人、财、物等进行合理组织、有效利用。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-6433-1d24-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
人力资源部门和车间应按照劳动分配制度的要求,不断调整班组组织结构,压缩富余人员,有效控制职工薪酬支出。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1d91-b2af-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
创新与发明创造的区别就在于它的推广应用,实现发明创造成果的价值,这体现出创新能力的( )特征。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693f-c585-824e-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
要在虚惊事件发生后,立即写下来,并于当日进行汇报。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016943-6d75-84d5-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
首页
>
职业技能
>
安全生产管理知识题库
题目内容
(
单选题
)
手机预览
安全生产管理知识题库

分配的目的是根据任务的特点和要求,不同类型实行差异化的任务分配管理,体现了任务分配( )的原则。

A、A因人而异

B、B以事为先

C、C因事而异

D、D任人唯亲

答案:B

安全生产管理知识题库
相关题目
下列关于职业道德的表述,正确的有( )。

A. A职业道德的形成与发展是社会分工的必然结果

B. B职业道德是一般社会道德的特殊表现

C. C职业道德的调节作用具有普遍性

D. D职业道德具有明确的规范性

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-db0b-d347-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
绩效是对员工过去和现在的考察,也是对他们将来行为表现的预测。只有将绩效考核活动制度化,定期开展,才能全面了解员工的潜能,发现公司存在的问题,从而实现公司的高效运转。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1d29-bb4d-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
消除不良原因是指对于不良的发生源的执行对策,只有确认消除不良原因的方法是否真的有效才能算完成。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-fa13-84a7-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
下列机械安全措施中,属于直接安全措施的是( )。

A. A在机械设备上采用和安装各种安全有效的防护装置

B. B制定机器安装、使用维修的安全规程

C. C在设计机器时考虑消除机器本身的不安全因素

D. D以上都不是

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-2842-9713-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
属于班次质量负责人职责的是( )。

A. A组织开展质量攻关活动,提高产品质量,降低废品率

B. B做好不合格品管理,及时隔离存放,保证不合格品不流入下道工序

C. C做好安全管理方面的记录,并做到资料齐全、完整、有效

D. D负责检查、监督班组成员认真执行工艺规程、质量标准及作业文件

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-f9f6-44d8-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
在分批法下,间接费用的分配方法有( )。

A. A定额比例法

B. B计划成本分配法

C. C当月分配法

D. D直接成本分配法

E. E累计分配法

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1da9-de81-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
班组管理是指以班组自身所进行的计划、组织、协调、控制、监督和激励等管理活动,其职能在于对班组的人、财、物等进行合理组织、有效利用。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-6433-1d24-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
人力资源部门和车间应按照劳动分配制度的要求,不断调整班组组织结构,压缩富余人员,有效控制职工薪酬支出。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1d91-b2af-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
创新与发明创造的区别就在于它的推广应用,实现发明创造成果的价值,这体现出创新能力的( )特征。

A. A综合性

B. B实践性

C. C独创性

D. D坚持不懈

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693f-c585-824e-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
要在虚惊事件发生后,立即写下来,并于当日进行汇报。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016943-6d75-84d5-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
试题通小程序
试题通app下载