A、A消除班组工作中混乱和内耗现象
B、B坚持按劳分配
C、C班组制定、执行和不断完善各种规章制度的过程
D、D开好班组民主管理会和民主生活会
答案：C
A、A消除班组工作中混乱和内耗现象
B、B坚持按劳分配
C、C班组制定、执行和不断完善各种规章制度的过程
D、D开好班组民主管理会和民主生活会
答案：C
A. A审计
B. B例会
C. C审计、例会及关键绩效指标跟踪等
A. A对
B. B错
A. A美丽乡村
B. B绿色中国
C. C健康中国
D. D美丽中国
A. A总结、讲评当天班组工作的执行完成情况
B. B有针对性地表扬好人好事
C. C批评、纠正工作中问题，及时制定整改措施
D. D班后会，有时候就是个形式，走走过场即可
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
解析：解析：这种做法是错误的。员工的绩效应该是经过公正评定后确定的，班组长不能擅自修改员工的绩效结果。正确的做法是按照公司规定的流程和程序进行评定和公示，确保公平公正。
举个例子来帮助理解：想象一下，如果班级里有一个学生在考试中表现很好，但老师却擅自修改了他的成绩，这样做是不公平的。同样，班组长也不能擅自修改员工的绩效，应该按照规定的程序进行评定。这样才能保证公平公正，激励员工努力工作。
A. A考核指标的相关性
B. B考核标准的准确性
C. C考核表格的简洁程度
D. D考核中各单位主管履行的责任
A. A脑勤
B. B耳勤
C. C手勤
D. D腿勤
