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安全生产管理知识题库
题目内容
(
单选题
)
自主保养有的四个法则是( )。

A、A树立谁操作、谁负责的原则

B、B细心爱护自己操作的机器

C、C成为专业的设备操作者

D、D学会运用可视化管理的手段检测设备运行的状态

E、E以上都是

答案:E

安全生产管理知识题库
美国管理学家克雷顿·奥尔德佛在马斯洛需要层次理论的基础上针对组织和工作情景提出了激励的ERG理论。这一理论对于班组长理解如何创造员工自我发展、自我管理的工作环境有着良好的启示作用。ERG理论认为人的需要有三类,以下对这三类需要说法正确的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-dc1b-a9e1-c0e1-1cabd31fb400.html
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班组员工作为班组的主要工作人员,在执行生产工作中是不可或缺的。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-db85-a2f3-c0e1-1cabd31fb400.html
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沟通的目的是人们在沟通中首先要考虑的因素,下面关于沟通目的的说法,不正确的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-dacf-83b6-c0e1-1cabd31fb400.html
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员工要了解质量管理的三大控制是:进料控制、过程控制、成品控制。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-fb0f-825d-c0e1-1cabd31fb400.html
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企业导入阿米巴经营,只需把它的会计核算体系应用到各生产单元即可。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1d53-3661-c0e1-1cabd31fb400.html
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在供给侧改革旳“加减法”中,做减法就是减少低端供应和无效供应,去产能、去库存、去杠杆,为经济发展留出新空间。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-64d2-c425-c0e1-1cabd31fb400.html
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生产班组是企业生产工作的中坚力量,是企业生产的一线执行单位。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693f-c6c0-cc1b-c0e1-1cabd31fb400.html
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制度化、精细化的考勤管理是减少劳动争议的重要基础,是核算班组员工工资的重要保障。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-dbf0-0f19-c0e1-1cabd31fb400.html
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班组例外管理原则就是要紧抓规范化管理。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1db2-20a4-c0e1-1cabd31fb400.html
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设备TPM是设备维护保养,由设备管理部门牵头推进,与品质改善的关系不大。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1eba-e8a8-c0e1-1cabd31fb400.html
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题目内容
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单选题
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自主保养有的四个法则是( )。

A、A树立谁操作、谁负责的原则

B、B细心爱护自己操作的机器

C、C成为专业的设备操作者

D、D学会运用可视化管理的手段检测设备运行的状态

E、E以上都是

答案:E

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相关题目
美国管理学家克雷顿·奥尔德佛在马斯洛需要层次理论的基础上针对组织和工作情景提出了激励的ERG理论。这一理论对于班组长理解如何创造员工自我发展、自我管理的工作环境有着良好的启示作用。ERG理论认为人的需要有三类,以下对这三类需要说法正确的是( )。

A. A第一类是生存需要(E)、第二类是关系需要(R)、第三类是成长需要(G)

B. B第一类是生存需要(R)、第二类是关系需要(E)、第三类是成长需要(G)

C. C第一类是生存需要(G)、第二类是关系需要(R)、第三类是成长需要(E)

D. D第一类是生存需要(R)、第二类是关系需要(G)、第三类是成长需要(E)

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班组员工作为班组的主要工作人员,在执行生产工作中是不可或缺的。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-db85-a2f3-c0e1-1cabd31fb400.html
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沟通的目的是人们在沟通中首先要考虑的因素,下面关于沟通目的的说法,不正确的是( )。

A. A人们在进行沟通交流时经常希望达到多种目的

B. B沟通的方式方法和沟通的目的没有什么关系

C. C沟通必须有明确目的,这是使沟通有效的基础

D. D当沟通目的不止一个时,需要确定最主要的目的是什么

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员工要了解质量管理的三大控制是:进料控制、过程控制、成品控制。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-fb0f-825d-c0e1-1cabd31fb400.html
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企业导入阿米巴经营,只需把它的会计核算体系应用到各生产单元即可。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1d53-3661-c0e1-1cabd31fb400.html
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在供给侧改革旳“加减法”中,做减法就是减少低端供应和无效供应,去产能、去库存、去杠杆,为经济发展留出新空间。

A. A对

B. B错

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生产班组是企业生产工作的中坚力量,是企业生产的一线执行单位。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693f-c6c0-cc1b-c0e1-1cabd31fb400.html
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制度化、精细化的考勤管理是减少劳动争议的重要基础,是核算班组员工工资的重要保障。

A. A对

B. B错

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班组例外管理原则就是要紧抓规范化管理。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1db2-20a4-c0e1-1cabd31fb400.html
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设备TPM是设备维护保养,由设备管理部门牵头推进,与品质改善的关系不大。

A. A对

B. B错

解析:解析:这道题目是关于设备TPM(Total Productive Maintenance)与品质改善的关系。TPM是一种通过设备维护保养来提高设备稼动率和生产效率的管理方法,而与品质改善是密切相关的。通过TPM的实施,可以减少设备故障率,提高设备的稳定性和可靠性,从而减少因设备故障导致的生产中断和次品率,进而提高产品质量。因此,设备TPM与品质改善是密切相关的,设备管理部门在推进TPM的过程中也需要与品质管理部门密切合作,共同促进企业的整体绩效提升。

举个例子来说,就好比一个汽车工厂实施了TPM,定期对生产线的设备进行维护保养,确保设备运行稳定。这样可以减少设备故障导致的生产线停机时间,提高汽车生产效率。同时,由于设备稳定运行,生产出来的汽车质量也会更加稳定和可靠,从而提高了汽车的品质。所以,设备TPM与品质改善是相辅相成的关系。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1eba-e8a8-c0e1-1cabd31fb400.html
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