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题目内容
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单选题
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设备一保的特点是( )。

A、A以维修工人为主,由操作工人辅助

B、B以操作工人为主,由维修工人辅助

C、C只由操作工人完成

D、D只由维修工人完成

答案:B

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采用分批法时,如果残料是与所有批次有关的,则应贷记( )账户。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1cde-574f-c0e1-1cabd31fb400.html
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头脑风暴法的过程需尊重领导的意见。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-6554-3c71-c0e1-1cabd31fb400.html
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班组长的( )是指班组长在企业管理层次中所处的行使职权的位置。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-db5f-7f6b-c0e1-1cabd31fb400.html
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拥有( )和核心技术,才能生产具有核心竞争力的产品,才能在激烈的竞争中立于不败之地。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693f-c57c-9e96-c0e1-1cabd31fb400.html
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目标管理的目的是通过目标的激励来调动广大员工的积极性,从而保证实现总目标;其核心就是明确和重视成果的评定,提倡( )能力的自我提高;其特征就是以“目标”作为各项管理活动的指南,并以实现目标的成果来评定其贡献大小。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-656b-e5d2-c0e1-1cabd31fb400.html
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质量管理体系的文件架构包括( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-f9af-94be-c0e1-1cabd31fb400.html
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零缺陷管理是一种结果导向的绩效突破法。
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在班组制度管理中,规定的员工考勤制度主要是为了( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-64a6-ae81-c0e1-1cabd31fb400.html
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成功班组长可分为“苦干型”、( )等。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-db19-c0e9-c0e1-1cabd31fb400.html
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企业绩效指的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1dbb-38b5-c0e1-1cabd31fb400.html
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题目内容
(
单选题
)
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安全生产管理知识题库

设备一保的特点是( )。

A、A以维修工人为主,由操作工人辅助

B、B以操作工人为主,由维修工人辅助

C、C只由操作工人完成

D、D只由维修工人完成

答案:B

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相关题目
采用分批法时,如果残料是与所有批次有关的,则应贷记( )账户。

A. A基本生产成本

B. B营业外支出

C. C制造费用

D. D管理费用

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1cde-574f-c0e1-1cabd31fb400.html
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头脑风暴法的过程需尊重领导的意见。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-6554-3c71-c0e1-1cabd31fb400.html
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班组长的( )是指班组长在企业管理层次中所处的行使职权的位置。

A. A权力

B. B责任

C. C地位

D. D职责

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拥有( )和核心技术,才能生产具有核心竞争力的产品,才能在激烈的竞争中立于不败之地。

A. A自主知识产权

B. B资金流

C. C产业链

D. D信息化技术

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693f-c57c-9e96-c0e1-1cabd31fb400.html
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目标管理的目的是通过目标的激励来调动广大员工的积极性,从而保证实现总目标;其核心就是明确和重视成果的评定,提倡( )能力的自我提高;其特征就是以“目标”作为各项管理活动的指南,并以实现目标的成果来评定其贡献大小。

A. A团队

B. B小组

C. C个人

D. D班组长

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质量管理体系的文件架构包括( )。

A. A质量手册

B. B程序文件

C. C作业指导书/规范

D. D质量记录/表单

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零缺陷管理是一种结果导向的绩效突破法。

A. A对

B. B错

解析:解析:这道题目是关于零缺陷管理的性质的判断题。零缺陷管理是一种过程导向的管理方法,旨在通过预防和消除缺陷,提高产品和服务的质量。它侧重于预防缺陷的发生,而不是仅仅关注结果。因此,零缺陷管理不是一种结果导向的绩效突破法,而是一种过程导向的质量管理方法。

举个生动的例子来帮助理解:想象一下你是一家工厂的质量管理人员,你采用零缺陷管理方法来管理产品质量。你会通过严格的质量控制和持续改进的方法,预防和消除产品中的缺陷,以确保产品质量达到最高水平。这种方法注重的是在生产过程中不断提高质量,而不是仅仅关注最终产品的结果。

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在班组制度管理中,规定的员工考勤制度主要是为了( )。

A. A惩罚迟到的员工

B. B记录员工的工作时间,确保工作纪律

C. C增加员工的工作压力

D. D随意调整员工的工作时间

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成功班组长可分为“苦干型”、( )等。

A. A“严管型”

B. B“经验型”

C. C“能力型”

D. D“劳动模范型”

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-db19-c0e9-c0e1-1cabd31fb400.html
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企业绩效指的是( )。

A. A个人工作绩效

B. B团队运作效率

C. C总体业绩效益

D. D以上都是

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693d-1dbb-38b5-c0e1-1cabd31fb400.html
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