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安全生产管理知识题库
题目内容
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判断题
)
开展自主维修的基础是全员工作经验一年以上。

A、A对

B、B错

答案:B

安全生产管理知识题库
防错概念是日本质量管理专家、丰田生产体系创建人新乡重夫首创,并将其发展成为用以获得产品零缺陷,最终免除质量检验的工具,防错又叫防呆。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-fb04-dc3c-c0e1-1cabd31fb400.html
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处理自己和他人关系时最重要的是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-27d2-680c-c0e1-1cabd31fb400.html
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团队与基层组织的区别在于,基层组织只是规定完成的任务,没有符合理想、认同感很强的业绩目标;成员之间相互影响主要表现在交流信息、经验或看法上,相互之间不互补;只要求每人尽职尽责,不是共同承担责任。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016943-6f01-7eab-c0e1-1cabd31fb400.html
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学习型班组就是通过看书、读报、听课等进行学习,或是为了解决某个问题而进行学习。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-db21-ab86-c0e1-1cabd31fb400.html
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优秀的班组文化有利于企业和班组的健康发展。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-dbc7-2f85-c0e1-1cabd31fb400.html
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在21世纪,市场需求的焦点有( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693f-c652-4a2b-c0e1-1cabd31fb400.html
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班组文化要立足班组实际,体现本班组特色,能够被本班组员工高度认同。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-db77-0811-c0e1-1cabd31fb400.html
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班组特点中的“小”是指班组人员少。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-640c-5497-c0e1-1cabd31fb400.html
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( )不属于看板管理的作用。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-f97a-c2b8-c0e1-1cabd31fb400.html
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班组目标管理的实施过程中,面对员工反馈应该( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-6502-644b-c0e1-1cabd31fb400.html
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题目内容
(
判断题
)
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安全生产管理知识题库

开展自主维修的基础是全员工作经验一年以上。

A、A对

B、B错

答案:B

安全生产管理知识题库
相关题目
防错概念是日本质量管理专家、丰田生产体系创建人新乡重夫首创,并将其发展成为用以获得产品零缺陷,最终免除质量检验的工具,防错又叫防呆。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016952-fb04-dc3c-c0e1-1cabd31fb400.html
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处理自己和他人关系时最重要的是( )。

A. A尽量只与自己相似的人沟通

B. B让别人认同自己的想法

C. C居高临下地控制别人

D. D求同存异,接纳他人

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001694c-27d2-680c-c0e1-1cabd31fb400.html
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团队与基层组织的区别在于,基层组织只是规定完成的任务,没有符合理想、认同感很强的业绩目标;成员之间相互影响主要表现在交流信息、经验或看法上,相互之间不互补;只要求每人尽职尽责,不是共同承担责任。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016943-6f01-7eab-c0e1-1cabd31fb400.html
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学习型班组就是通过看书、读报、听课等进行学习,或是为了解决某个问题而进行学习。

A. A对

B. B错

解析:解析:这道题主要考察学习型班组的定义。学习型班组是指班组成员通过实际工作中的学习、交流和反思,不断提高自身的技能和知识,以解决工作中遇到的问题,提高工作效率和质量。学习型班组并不仅仅是通过看书、读报、听课等传统学习方式进行学习,而是强调在实际工作中的学习和实践。因此,题干中的描述是错误的,正确答案是B。

举个生动的例子来帮助理解:想象一下一个班组成员在工作中遇到了一个难题,他可以通过与同事讨论、观察其他班组成员的操作方法、实践尝试等方式来解决问题,这就是学习型班组的实践方式。通过这种方式,班组成员不仅解决了问题,还提升了自己的技能和知识水平。

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优秀的班组文化有利于企业和班组的健康发展。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-dbc7-2f85-c0e1-1cabd31fb400.html
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在21世纪,市场需求的焦点有( )。

A. A创新性

B. B灵活性

C. C产品质量

D. D产品价格

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001693f-c652-4a2b-c0e1-1cabd31fb400.html
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班组文化要立足班组实际,体现本班组特色,能够被本班组员工高度认同。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001695b-db77-0811-c0e1-1cabd31fb400.html
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班组特点中的“小”是指班组人员少。

A. A对

B. B错

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-640c-5497-c0e1-1cabd31fb400.html
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( )不属于看板管理的作用。

A. A传递情报,统一认识

B. B帮助管理,防微杜渐

C. C强势宣导,形成改善意识

D. D清除杂乱,腾出空间

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班组目标管理的实施过程中,面对员工反馈应该( )。

A. A忽略员工的意见和建议

B. B仅接受班组长认可的反馈

C. C积极倾听并合理采纳

D. D仅在出现问题时考虑反馈

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/00016948-6502-644b-c0e1-1cabd31fb400.html
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