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企业生产现场管理是由（）、人员、材料、设备六大要素组成的。

A、A资金

B、B环境

C、C方法

D、D信息

答案：BCD

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头脑风暴法经各国创造学研究者的实践和发展，至今已经形成了一种发明技法群，其中涉及（）。

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管理者应将企业的绩效积分标准向一线生产班组员工公开，并且应按照积分的标准严格计算员工的工作量，及时对一线班组员工的工作量和积分进行公示，接受一线生产班组员工的监督。

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利用流过继电器的电流所产生的热效应的保护电器，称为（）。

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使用大功率1千瓦以上电器时，应有专人看管。

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班组需要建立九大制度：晨会制度、月初计划制度、月中控制制度、月末总结制度、交接班制度、巡回检查制度、岗位练兵制度、安全文明生产制度、班组经济责任制。

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（）是指考核者以员工的工作结果而不是行为表现或特征来对员工进行评估。

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点检定修制是一种科学的设备管理制度，其实质是以预防维修为基础，以点检为核心的全员维修机制。

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对于设备操作人员，其素质的级别要求“三好”的内容是管好设备、用好设备、修好设备。

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目标管理是一个过程，是一种动态管理，通过（）及时对目标进行调整，以利于总目标和分目标的完成。

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应急办公室的职责是收集、汇总应急信息，决定本单位及下属单位应急响应的启动和终止。

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企业生产现场管理是由（）、人员、材料、设备六大要素组成的。

A、A资金

B、B环境

C、C方法

D、D信息

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D. D三菱式智力激励法

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管理者应将企业的绩效积分标准向一线生产班组员工公开，并且应按照积分的标准严格计算员工的工作量，及时对一线班组员工的工作量和积分进行公示，接受一线生产班组员工的监督。

A. A对

B. B错

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利用流过继电器的电流所产生的热效应的保护电器，称为（）。

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使用大功率1千瓦以上电器时，应有专人看管。

A. A对

B. B错

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班组需要建立九大制度：晨会制度、月初计划制度、月中控制制度、月末总结制度、交接班制度、巡回检查制度、岗位练兵制度、安全文明生产制度、班组经济责任制。

A. A对

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（）是指考核者以员工的工作结果而不是行为表现或特征来对员工进行评估。

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点检定修制是一种科学的设备管理制度，其实质是以预防维修为基础，以点检为核心的全员维修机制。

A. A对

B. B错

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对于设备操作人员，其素质的级别要求“三好”的内容是管好设备、用好设备、修好设备。

A. A对

B. B错

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目标管理是一个过程，是一种动态管理，通过（）及时对目标进行调整，以利于总目标和分目标的完成。

A. A检查

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D. D信息反馈

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应急办公室的职责是收集、汇总应急信息，决定本单位及下属单位应急响应的启动和终止。

A. A对

B. B错

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