A、A在试用期间被证明不符合录用条件的
B、B严重违反用人单位的规章制度的
C、C严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
D、D劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的
答案：ABCD
A、A在试用期间被证明不符合录用条件的
B、B严重违反用人单位的规章制度的
C、C严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
D、D劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的
答案：ABCD
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
A. A创新型课题
B. B管理型课题
C. C现场型课题
D. D服务型课题
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
解析：解析：这道题主要考察对企业管理结构的理解。在企业管理结构中，班组长通常处于中层管理层级，负责协调和管理班组内的工作。最基层的执行者通常是一线员工，他们直接执行任务并向班组长汇报工作情况。因此，班组长并不是企业最基层的执行者，所以答案是B。
举个例子来帮助理解：想象一个足球队，队长是班组长，负责管理和协调球队内的工作，而最基层的执行者是球员们，他们直接在球场上执行比赛任务。队长和球员们共同协作，完成比赛目标，这就是一个类比企业管理结构的例子。
A. A对
B. B错
A. A周期性的
B. B全员性的
C. C日常性的
D. D持续性的
A. A1个月
B. B1周
C. C半个月
D. D3个月
A. A对
B. B错
A. A对
B. B错
