绩效考核工资指除基础工资之外，通过绩效考核发放的工资，由岗位责任制考核工资或计件工资等绩效考核工资组成。绩效考核工资原则上不低于同职级在岗职工平均工资的80%，其中工作数量、质量指标考核权重原则上不低于绩效考核工资的 80%，其中工作数量指标考核权重原则上不低于工作数量、质量指标绩效考核工资的 80%。

A. 日常教学组织工作

B. 本单位机构管理

C. 职工电子档案管理

D. 变更用户权限

A. 每周

B. 每月

C. 每季度

D. 每半年

A. 秘密载体的密级

B. 制发单位的要求

C. 工作的实际需要

D. 个人偏好

A. 留样食品名称

B. 留样时间

C. 留样人员

D. 加工人员

A. 后勤人员

B. 食品安全员

C. 中层以上领导

D. 主要负责人

A. 0.25

B. 0.5

C. 0.75

D. 1

A. 钢轨

B. 道心

C. 轨枕头

D. 道床边坡上