A、A、不安全因素
B、B、职业病
C、C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等
答案:C
A、A、不安全因素
B、B、职业病
C、C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等
答案:C
解析:解析:根据《煤矿安全生产条例》第十九条的规定,煤矿企业应当配备主要技术负责人,这是为了建立健全并落实技术管理体系,确保煤矿生产安全。主要技术负责人在煤矿企业中起着至关重要的作用,他们负责制定和执行技术管理政策,监督和指导技术工作,确保煤矿生产过程中的技术安全和合规性。
举个例子,就好比主要技术负责人是煤矿企业的“舵手”,他们需要具备丰富的技术知识和管理经验,能够及时应对各种技术问题和突发情况,确保煤矿生产平稳运行。如果没有主要技术负责人的配备,煤矿企业可能会面临技术管理混乱、安全隐患增加等问题,从而影响煤矿生产的安全和稳定。因此,配备主要技术负责人是煤矿企业必须要遵守的法规要求,也是保障煤矿生产安全的重要举措。
A. A、受伤肢体有大而深的伤口,血液流动速度快;
B. B、多处受伤,出血量大;
C. C、受伤同时伴有开放性骨折;
D. D、肢体完全离断或部分离断;
A. A、服务主业
B. B、自负盈亏
C. C、做大辅业
D. D、专业化发展
解析:解析:本题主要考察晋能控股装备制造集团二届二次职代会报告中关于“多元支撑”的理念。根据报告内容,推动物流贸易、现代建筑、融资租赁、机电安装、教育文旅、餐饮商超等现代服务业,需要按照“服务主业、专业化发展、自负盈亏”的思路来进行。具体来说,要服务主业,即以主业为核心,其他业务围绕主业展开;要专业化发展,即在各个领域做到专业化、精细化;要自负盈亏,即各个业务要有自己的盈利模式和盈利能力。因此,正确答案为ABD。
生动例子:想象一家餐饮企业,如果它想要实现“多元支撑”,就需要按照“服务主业、专业化发展、自负盈亏”的思路来进行。首先,它要以餐饮服务为主业,确保餐饮业务的稳定发展;其次,它可以考虑发展相关的现代服务业,比如外卖配送、餐饮培训等,但要确保这些业务能够服务主业,即餐饮服务;最后,每个业务都要有自己的盈利模式,比如外卖配送要有独立的盈利能力,不能依赖餐饮业务的支持。通过这样的多元支撑,这家餐饮企业可以全面提升自身的生存发展水平。
A. A、小于15%时
B. B、不小于15%且不大于28%时
C. C、大于28%时
A. 对
B. 错
A. A、领导带班
B. B、领导轮岗
C. C、领导下井
D. D、领导值班
解析:解析:正确答案是A、领导带班。
在煤矿安全生产中,领导带班是非常重要的制度。领导带班是指煤矿企业领导人员亲自到现场进行管理和监督,确保生产过程中的安全。领导带班可以及时发现和解决安全隐患,提高员工的安全意识,确保煤矿生产的安全稳定。
举个例子,就好像一支足球队的教练员,只有亲自到训练场上指导训练,才能更好地发现球员们的问题并及时进行调整。如果教练员只是在办公室里下达指令,很难全面了解球员们的情况,也无法有效地提高球队的整体水平。因此,领导带班制度就像是煤矿企业的“教练员”,必须亲自到现场指导,才能确保安全生产。
A. A、评价
B. B、认证
C. C、检测
D. D、检验
A. A、每2分半钟
B. B、每做2个CPR周期后
C. C、每做5个CPR周期后
A. A、44621
B. B、44682
C. C、44743
A. A、同一水平
B. B、低挂高用
C. C、C高挂低用