A、A. 12V
B、B. 24V
C、C. 36V
D、D. 48V
答案：A
A、A. 12V
B、B. 24V
C、C. 36V
D、D. 48V
答案：A
A. A.1
B. B.2
C. C.3
D. D.4
E. E.5
解析：根据《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》，专业承包单位可以配置1至5名项目专职安全生产管理人员，并根据所承担的分部分项工程的工程量和施工危险程度增加。这意味着，专业承包单位可以根据具体情况决定配置多少名专职安全生产管理人员，以确保施工过程中的安全。
举个例子，如果一个专业承包单位承担了一个工程量很大、施工危险程度较高的项目，那么可能需要配置更多的专职安全生产管理人员来确保施工过程中的安全。这些专职安全生产管理人员可以负责监督施工现场的安全措施是否到位，指导工人们如何正确佩戴安全防护用具，以及及时处理施工过程中出现的安全问题，从而最大程度地减少事故的发生。因此，根据工程量和施工危险程度来增加专职安全生产管理人员的配备，是确保施工安全的重要举措。
A. A.责令改正
B. B.责令关闭
C. C.限制从业
D. D.限制开展生产经营活动
解析：解析：根据《行政处罚法》，行政处罚包括责令改正、责令关闭、限制从业、限制开展生产经营活动等方式。责令改正是指要求当事人改正违法行为，符合法律规定的要求。责令关闭是指要求当事人停止违法行为或者关闭违法设施。限制从业是指对当事人在特定行业从事经营活动的时间、地点、方式等方面进行限制。限制开展生产经营活动是指对当事人在特定范围内的生产经营活动进行限制。因此，根据题目要求，不属于行政处罚的选项是A.责令改正。责令改正是一种教育和规范行为，不属于惩罚性的行政处罚方式。
生动例子：假设小明在市场上买卖假冒伪劣商品，经相关部门调查后发现了问题。根据《行政处罚法》，相关部门可以采取行政处罚措施，比如责令小明改正行为、责令关闭违法店铺、限制小明在市场从事经营活动等。但是责令改正并不是一种惩罚性的措施，而是希望小明能够意识到错误并主动改正，符合法律规定的要求。
A. A. 3m
B. B. 6m
C. C. 30m
D. D. 50m
A. A.3
B. B.6
C. C.7
D. D.10
E. E.30
A. A.
B. B、1/5 B.
C. C、2/5 C.
D. D、3/5 D.
E. E、4/5
A. A.
B. B、正常指挥和强令冒险作业
C. C、B.
D. D、违章指挥和强令冒险作业
E. E、C.
F. F、安全操作规程和违章指挥 D.
G. G、安全操作规程和强令冒险作业
