A、正确
B、错误
答案：B
A、正确
B、错误
答案：B
A. 3根
B. 5根
C. 7根
D. 9根
A. 1.2m
B. 1.8m
C. 2.3m
D. 2.5m
A. 违章行为
B. 工作成绩
C. 工种变更
D. 安全防护用品
A. 能及时、如实报告生产安全事故
B. 典型事故案例分析
C. 能有效开展安全检查，及时消除生产安全事故隐患
D. 能保证安全生产费用的有效使用
E. 能组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程
解析：解析：本题考察建筑施工企业项目负责人的管理能力考核要点。具体分析如下：
A选项：能及时、如实报告生产安全事故。作为项目负责人，及时报告生产安全事故是非常重要的，可以避免事故扩大，保障工人的生命安全。
B选项：典型事故案例分析。通过对典型事故案例的分析，可以总结经验教训，提高项目负责人的管理水平，避免类似事故再次发生。
C选项：能有效开展安全检查，及时消除生产安全事故隐患。安全检查是预防事故的重要手段，项目负责人需要能够有效地进行安全检查，并及时消除隐患，确保工地的安全生产。
D选项：能保证安全生产费用的有效使用。项目负责人需要合理分配安全生产费用，确保安全生产所需的资源得到有效利用，提高安全生产水平。
E选项：能组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。建立健全的安全生产规章制度和操作规程对于保障工地安全生产至关重要，项目负责人需要具备组织制定这些规章制度的能力。
综上所述，建筑施工企业项目负责人的管理能力考核要点应包括A、C、D三个方面。
A. 正确
B. 错误
解析：解析：这道题主要考察建筑工程施工总承包二级资质企业的承包能力。根据题目描述，二级资质企业只能承担40层以下、单跨跨度36m以下的房屋建筑工程的施工，因此这个说法是错误的。
举个例子来帮助理解：就好比你有一个只能承担小型活动的公司，比如只能承办生日派对，而不能承办大型婚礼。同样道理，建筑工程施工总承包二级资质企业也有其承包范围的限制，不能承担过于复杂或高难度的工程。因此，这个企业不能承担40层以上、单跨跨度36m以上的房屋建筑工程的施工。所以，答案是B:错误。
A. 正确
B. 错误
A. 典型事故案例分析
B. 违反劳动纪律产生的后果
C. 针对性的安全防范措施
D. 安全操作规程
A. 做好动态控制，实现项目管理目标
B. 管理施工现场、实现文明施工
C. 严格履行合同，协调好与相关单位的关系
D. 进行项目部工作总结及竣工验收工作
E. 处理好合同变更及索赔
A. 允许
B. 禁止
C. 原则上禁止
D. 原则上允许
A. 为了保护劳动者的合法权益
B. 为了完善劳动合同制度
C. 调整劳动关系
D. 建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度
E. 促进经济发展和社会进步
