答案：A
答案：A
A. 关闭
B. 半开
C. 全开
A. 60日
B. 70日
C. 80日
D. 90日
A. 特种设备管理人员
B. 特种设备操作人员
C. 特种设备分管领导
D. 主要负责人
A. 张某有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素
B. 张某只需接受劳务派遣公司的安全生产教育和培训
C. 张某应当遵守该生产经营单位的安全生产规章制度和操作规程
D. 张某发现事故隐患应当及时报告
解析：解析：选项B错误。根据《中华人民共和国安全生产法》，劳务派遣单位应当向受派遣劳动者提供安全生产教育和培训，但受派遣劳动者也有责任了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素，遵守生产经营单位的安全生产规章制度和操作规程，以及发现事故隐患及时报告。因此，选项B是错误的。
生动例子：想象一下，如果张某只接受了劳务派遣公司的安全生产教育和培训，但没有了解自己工作场所的危险因素，也没有遵守生产经营单位的安全规章制度，那么他可能会因为不慎触发事故隐患而导致安全事故的发生。所以，受派遣劳动者要全面了解安全生产知识，才能保障自己和他人的安全。
A. 半
B. 一
C. 二
D. 三
解析：2.1.4
A. 危险物品的生产、储存
B. 矿山
C. 金属冶炼
D. 建筑施工
E. 运输
A. 重要领导责任
B. 管理责任
C. 直接责任
D. 主要领导责任
A. 每周
B. 每班
C. 每月
D. 每季度
A. 该企业接收的实习生，由学校负责进行相应的安全生产教育培训，企业应当协助学校按规定开展教育培训
B. 该企业对被派遣劳动者与本企业从业人员统一实施安全教育培训，并保证相同岗位的考核标准一致
C. 该企业面向社会招聘的技术人员，具有同类工作经验的，上岗前可不要求进行安全教育培训
D. 该企业对新入厂的各类人员，必须按照统一的时间、内容和考核标准，经过安全生产教育培训后，方可上岗。
解析：28
