A、一般违规
B、轻微违规
C、违规
D、较轻违规
答案：B
解析：第九条 轻微违规问题，是指违规性质较轻、未产生不良影响及后果的问题。
A、一般违规
B、轻微违规
C、违规
D、较轻违规
答案：B
解析：第九条 轻微违规问题，是指违规性质较轻、未产生不良影响及后果的问题。
A. 保证法律法规的贯彻执行
B. 实现商业银行发展战略
C. 保证风险管理有效性
D. 保证信息的真实、准确、完整和及时
A. 正确
B. 错误
解析：第十条 涉嫌违纪违法的，在依据纪法处理的同时，可同步使用本办法规定的方式作出处理。
A. 正确
B. 错误
解析：第十六条 降级处分，是指降低薪酬待遇等级。薪酬待遇按下一职级确定，本人职级为最低级别的，应当给予记大过处分，降至最低薪级薪档。
A. 用公款旅游，或以考察、学习、培训、研讨、参展、开业等公务的名义变相用公款旅游的；
B. 用公款报销因私费用的
C. 违规组织、参加用公款支付的宴请、高消费娱乐、健身活动的
D. 违反规定，滥发津贴、补贴、奖金等的
E. 违规用公款购买礼品赠送、发放的
F. 其他违反规定公款消费的
解析：第四十五条 有下列行为之一，造成不良影响的，予以警告；情节较重或造成不良后果的，予以记过至记大过；情节严重或造成严重后果的，予以降级至撤职：
（一）用公款旅游，或以考察、学习、培训、研讨、参展、开业等公务的名义变相用公款旅游的；
（二）用公款报销因私费用的；
（三）违规组织、参加用公款支付的宴请、高消费娱乐、健身活动的；
（四）违反规定，滥发津贴、补贴、奖金等的；
（五）违规用公款购买礼品赠送、发放的；
（六）其他违反规定公款消费的。
A. 全覆盖原则
B. 制衡性原则
C. 审慎性原则
D. 灵活性原则
A. 从轻处理
B. 减轻处理
C. 免予处理
D. 不予处理
解析：第三十六条 有下列情形之一的，可以免予或不予处理：（一）因不可抗力造成损失、毁损的；（二）受到暴力胁迫时的失当行为的；（三）有确凿证据证明，在集体决策的违规行为中明确表达不同意见的；（四）其他符合免予或不予处理情形的。
A. 正确
B. 错误
解析：第三十四条 有下列情形之一的，应当从重处理：（一）因违规造成重大、恶性案件或风险事件或严重损害省联社及各行社声誉的；（二）因违规造成重大财产损失或重大风险的；（三）阻止他人检举、提供证据，串供或者伪造、隐匿、转移、毁灭证据，包庇同案人员，阻挠、抗拒调查的；（四）授意、指使、强迫、胁迫、唆使他人违规，或主谋实施共同违规的；（五）隐瞒、歪曲、拒不承认违规事实或故意掩盖违规问题的；（六）一年内多次发生违规行为的；（七）顶风违规、屡查屡犯、屡教不改的；（八）拒不上缴或者退赔违规所得的；（九）其他符合从重处理情形的。
A. 正确
B. 错误
A. 目的、原则和适用范围
B. 违规处理方式
C. 管理权限范围
D. 处理方式的适用
解析：总则：第一节目的、原则和适用范围；
第二节违规处理方式；
第三节处理方式的适用
A. 警告
B. 记过
C. 撤职
D. 开除
解析：第二十一条 受到警告处分的，处分影响期内年度考核不得评为优秀；受到记过、记大过、降级处分的，年度考核不得评为称职及以上；受到撤职处分的，年度考核评为不称职。
