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违反规定,有下列行为之一,造成不良影响的,予以警告至记大过;情节较重或造成不良后果的,予以降级至撤职;情节严重或造成严重后果的,予以开除( )。

A、违规经商办企业,或从事、参与其他营利性活动的

B、本人或借他人名义从事有偿中介活动的

C、擅自兼任职务,或经批准兼职但违反规定领取兼职工资或其他报酬的

D、违规用公款购买礼品赠送、发放的

答案:ABC

解析:第四十八条 违反规定,有下列行为之一,造成不良影响的,予以警告至记大过;情节较重或造成不良后果的,予以降级至撤职;情节严重或造成严重后果的,予以开除:
(一)违规经商办企业,或从事、参与其他营利性活动的;
(二)本人或借他人名义从事有偿中介活动的;
(三)擅自兼任职务,或经批准兼职但违反规定领取兼职工资或其他报酬的。

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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,办法所称( ),是指在规定的处理幅度以内给予较轻的处理。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a42-fbf5-c0a6-5ac6b1259100.html
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集体决定或者实施违规行为的,对( )和( )予以责任追究。
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商业银行内部控制保障包括哪些内容?
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受到通报批评处理的,自通报批评生效之日起( )月内,取消评先选优等荣誉资格。下列选项中错误的有( )。
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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》,受到通报批评处理的,应当追缴或扣减( )绩效薪酬;受到诫勉处理的,应当追缴或扣减( )绩效薪酬。
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《商业银行内部控制指引》的制定依据不包括以下哪项法律法规?
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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,员工因同一违规行为同时触犯两条以上处理规定的,依照处理( )的规定处理。
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商业银行合规管理部门与内部审计部门的职能可以合并。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31e-4799-2d72-c0a6-5ac6b1259100.html
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政务处分的种类不包括以下哪一项?
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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》,本办法所称( ),是指员工在办理业务、经营管理、监督检查或社会活动中,违反有关法律、行政法规、规章、规范性文件,以及省联社和各行社内部规章制度的行为。
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违反规定,有下列行为之一,造成不良影响的,予以警告至记大过;情节较重或造成不良后果的,予以降级至撤职;情节严重或造成严重后果的,予以开除( )。

A、违规经商办企业,或从事、参与其他营利性活动的

B、本人或借他人名义从事有偿中介活动的

C、擅自兼任职务,或经批准兼职但违反规定领取兼职工资或其他报酬的

D、违规用公款购买礼品赠送、发放的

答案:ABC

解析:第四十八条 违反规定,有下列行为之一,造成不良影响的,予以警告至记大过;情节较重或造成不良后果的,予以降级至撤职;情节严重或造成严重后果的,予以开除:
(一)违规经商办企业,或从事、参与其他营利性活动的;
(二)本人或借他人名义从事有偿中介活动的;
(三)擅自兼任职务,或经批准兼职但违反规定领取兼职工资或其他报酬的。

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相关题目
依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,办法所称( ),是指在规定的处理幅度以内给予较轻的处理。

A. 从轻处理

B. 减轻处理

C. 从重处理

D. 免予或不予处理

解析:第三十三条 从轻处理,是指在规定的处理幅度以内给予较轻的处理。

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集体决定或者实施违规行为的,对( )和( )予以责任追究。

A. 负有责任的领导人

B. 直接责任人员

C. 间接责任人员

D. 监督责任人员

解析:第二十六条 集体决定或者实施违规行为的,对负有责任的领导人员和直接责任人员予以责任追究。

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商业银行内部控制保障包括哪些内容?

A. 管理信息系统的建立

B. 信息安全控制

C. 信息沟通机制的建立

D. 绩效考评体系的建立

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受到通报批评处理的,自通报批评生效之日起( )月内,取消评先选优等荣誉资格。下列选项中错误的有( )。

A. 三个月

B. 六个月

C. 十二个月

D. 十八个月

解析:第十九条 受到通报批评处理的,自通报批评生效之日起六个月内,取消评先选优等荣誉资格

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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》,受到通报批评处理的,应当追缴或扣减( )绩效薪酬;受到诫勉处理的,应当追缴或扣减( )绩效薪酬。

A. 1000、3000

B. 2000、1000

C. 1000、2000

D. 3000、1000

解析:依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》,受到通报批评处理的,应当追缴或扣减一千元绩效薪酬;受到诫勉处理的,应当追缴或扣减两千元绩效薪酬。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a39-7b08-c0a6-5ac6b1259100.html
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《商业银行内部控制指引》的制定依据不包括以下哪项法律法规?

A. 《中华人民共和国银行业监督管理法》

B. 《中华人民共和国商业银行法》

C. 《中华人民共和国公司法》

D. 《中华人民共和国合同法》

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a5f-d41b-c0a6-5ac6b1259100.html
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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,员工因同一违规行为同时触犯两条以上处理规定的,依照处理( )的规定处理。

A. 轻微

B. 较轻

C. 一般

D. 较重

解析:第二十四条 员工因同一违规行为同时触犯两条以上处理规定的,依照处理较重的规定处理。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a3e-66be-c0a6-5ac6b1259100.html
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商业银行合规管理部门与内部审计部门的职能可以合并。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31e-4799-2d72-c0a6-5ac6b1259100.html
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政务处分的种类不包括以下哪一项?

A. 警告

B. 记过

C. 开除

D. 罚款

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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》,本办法所称( ),是指员工在办理业务、经营管理、监督检查或社会活动中,违反有关法律、行政法规、规章、规范性文件,以及省联社和各行社内部规章制度的行为。

A. 违法行为

B. 违纪行为

C. 违规行为

解析:依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》,本办法所称违规行为,是指员工在办理业务、经营管理、监督检查或社会活动中,违反有关法律、行政法规、规章、规范性文件,以及省联社和各行社内部规章制度的行为。

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