A、警告
B、处分
C、经济处罚
D、其他处理
答案：BCD
解析：第十八条 处分、经济处罚和其他处理自决定作出之日起生效，处分影响期自决定生效之日起计算。
A、警告
B、处分
C、经济处罚
D、其他处理
答案：BCD
解析：第十八条 处分、经济处罚和其他处理自决定作出之日起生效，处分影响期自决定生效之日起计算。
A. 四
B. 六
C. 八
D. 十二
解析：依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》，受到降级处分的，应当追缴或扣减八个月的绩效薪酬；
A. 正确
B. 错误
解析：第二十一条 受到警告（含）以上处分的，处分影响期内不得提拔或重用，不得晋升职务和职级，取消评先选优等荣誉资格。受到记过（含）以上处分的，不得晋升薪级薪档。
A. 正确
B. 错误
解析：第九条 特别严重违规问题，是指违反法律法规或从业禁令，性质恶劣，情节严重，造成重大影响，或导致重大监管处罚、资金资产损失、声誉损失等，应给予严重处分处理的问题。
A. 金融行业
B. 金融部门
C. 国有银行
D. 各行社发起设立的村镇银行
解析：第二十一条 受到警告（含）以上处分的，处分影响期内不得提拔或重用，不得晋升职务和职级，取消评先选优等荣誉资格。受到记过（含）以上处分的，不得晋升薪级薪档。
受到警告处分的，处分影响期内年度考核不得评为优秀；受到记过、记大过、降级处分的，年度考核不得评为称职及以上；受到撤职处分的，年度考核评为不称职。
受到开除处分的，不得再入职省联社、各行社及各行社发起设立的村镇银行。
A. 不良影响
B. 严重影响
C. 不良后果
D. 严重后果
解析：第三十条 本办法所称不良后果，是指因违规行为所导致下列情形之一的：（一）造成重大运营中断事件（II级）的；（二）造成重大声誉事件（II级）的；（三）造成有价单证、重要空白凭证、代保管有价值品、印章等被盗用、丢失的；（四）造成借款合同、担保合同及其他重要合同协议、抵（质）押物的权利凭证、质押物、保单等重要资料及物品丢失、毁损、被篡改的；（五）造成人、财、物浪费或工作进度延误的；（六）造成群体性事件或人员受轻微伤以上的；（七）累计形成个人客户贷款及非信贷资产损失50万元（含）以上至100万元以下的或形成不良贷款及非信贷资产100万元（含）以上至500万元以下的；（八）累计形成法人客户贷款及非信贷资产损失500万元（含）以上至1000万元以下的或形成不良贷款及非信贷资产3000万元（含）以上至1亿元以下的；（九）造成50万元（含）以上至100万元以下案件、风险事件或责任事故的；（十）致使抵债资产损毁、灭失50万元（含）以上至100万元以下的；（十一）造成直接经济损失50万元（含）以上至100万元以下的；（十二）被有权机关处罚50万元（含）以上至100万元以下的；（十三）造成其他不良后果的。
A. 董事会
B. 监事会
C. 高级管理层
D. 内控管理职能部门
A. 正确
B. 错误
解析：第二十六条 集体决定或者实施违规行为的，对负有责任的领导人员和直接责任人员予以责任追究。
A. 正确
B. 错误
解析：第十六条 降级处分，是指降低薪酬待遇等级。薪酬待遇按下一职级确定，本人职级为最低级别的，应当给予记大过处分，降至最低薪级薪档。
A. 正确
B. 错误
解析：第七条 违规行为涉嫌违纪的，应将问题线索移交纪检部门。
A. 轻微
B. 较轻
C. 一般
D. 较重
解析：第二十四条 员工因同一违规行为同时触犯两条以上处理规定的，依照处理较重的规定处理。
