A、正确
B、错误
答案:B
解析:第二十六条 集体决定或者实施违规行为的,对负有责任的领导人员和直接责任人员予以责任追究。
A、正确
B、错误
答案:B
解析:第二十六条 集体决定或者实施违规行为的,对负有责任的领导人员和直接责任人员予以责任追究。
A. 因不可抗力造成损失、毁损的
B. 工作中有形式主义、官僚主义行为的;
C. 受到暴力胁迫时的失当行为的;
D. 有确凿证据证明,在集体决策的违规行为中明确表达不同意见的;
解析:第三十六条 有下列情形之一的,可以免予或不予处理:(一)因不可抗力造成损失、毁损的;(二)受到暴力胁迫时的失当行为的;(三)有确凿证据证明,在集体决策的违规行为中明确表达不同意见的;(四)其他符合免予或不予处理情形的。
A. 制定书面的合规政策
B. 贯彻执行合规政策
C. 任命合规负责人
D. 明确合规管理部门及其组织结构
A. 声誉影响
B. 性质恶劣
C. 情节严重
D. 造成重大影响
解析:第九条 特别严重违规问题,是指违反法律法规或从业禁令,性质恶劣,情节严重,造成重大影响,或导致重大监管处罚、资金资产损失、声誉损失等,应给予严重处分处理的问题。
A. 正确
B. 错误
解析:第五条 管理责任人,是指对违规行为及后果负有管理责任的人员。
A. 正确
B. 错误
解析:第十条 涉嫌违纪违法的,在依据纪法处理的同时,可同步使用本办法规定的方式作出处理。
A. 正确
B. 错误
解析:第十七条 撤职处分,对于非管理人员应当降低一个以上职级,本人职级为最低级别的,应当给予记大过处分,降至最低薪级薪档。
A. 违纪行为
B. 违纪违法
C. 违法行为
D. 违规行为
解析:第十条 涉嫌违纪违法的,在依据纪法处理的同时,可同步使用本办法规定的方式作出处理。
A. 纪律处分
B. 经济处罚
C. 通报批评
D. 全省通报
解析:第十五条 受到警告(含)以上处分的,应当同时给予经济处罚。
A. 降级至撤职
B. 降级至开除
C. 撤职
D. 开除
解析:第四十一条 在履职尽责上有下列行为之一,造成不良影响的,予以警告;情节较重或造成不良后果的,予以记过至记大过;情节严重或造成严重后果的,予以降级至撤职:
(一)因不作为,引发群体性事件或其他重大事件的,或对群体性、突发性事件处置失当,导致事态恶化的;
(二)对本级或下级机构管理不严、管控不到位、监督检查不力,致使工作中存在重大风险隐患,对相关风险未能及时发现,未予及时整改的;
(三)对本级或下级机构管理不严,被司法、监管、审计等行政执法部门处罚的;
(四)对内外部检查和审计中发现的本级或下级机构存在的严重违规问题,组织整改领导不力,导致重大风险隐患或被行政执法部门处罚的;
(五)未按规定建立完善内控管理及风险防范机制和工作制度,或违反审慎性规则,或内部控制存在严重隐患或漏洞,存在明显内控缺陷的;
(六)存在其他未履职尽责行为的。
A. 正确
B. 错误
解析:第十七条 撤职处分,对于管理人员应当撤销现任所有聘任职务,按降低一个以上职级层次另行确定职级,并按新确定的职级确定薪酬待遇。