40. ( )理论就是生存-相互关系-成长需要理论的简称。
A. 马斯洛需求
B. 成就需要
C. ERG
D. 双因素多项选择题
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31. 在坚持职业道德行为评价的依据和准绳中,应掌握的原则不包括( )。
A. 全面辩证地考察和判断从业人员职业行为的动机与效果。这是职业道德评价最重要的原则
B. 在动机和效果的善恶状况都不清楚的情况下,首先应侧重于效果善恶的考察
C. 可以提高从业人员的职业道德觉悟和修养,从而形成良好的个人职业道德品质,自觉按照职业道德行为准则办事
D. 在动机和效果的善恶状况明朗的情况下,对莫一职业行为善恶与否的判断,应着中看动机
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27. 下列特殊能力测评工具中,主要用来测评工作人员实际工作能力和管理潜力的是( )。
A. 明尼苏达文书能力测试
B. 公文筐测试
C. 吉尔福特创造力测试
D. 威廉斯创造力倾向测评量表
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1. 人力资源社会保障行政部门可以采取随机抽取检查对象、随机选派执法人员的方式对人力资源服务机构实施监督检查。( )
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25. 县级以上地方人民政府采取多种就业形式,拓宽公益性岗位范围,开发就业岗位,确保城市有就业需求的家庭( )实现就业。
A. 至少有一人
B. 全部
C. 一人
D. 二人
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13. 养老保险实行社会统筹与财政账户养老金相结合的运行方式。( )
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10. 市场追随者的创新战略就是要紧跟市场领先者,不要考虑选择自己的发展道路。( )
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44. 下列关于职业道德的说法中,不正确的有( )。
A. 职业道德与人格无关
B. 职业道德的养成只能靠教化
C. 职业道德的提高与个人的利益无关
D. 职业道德从一个侧面反映人的整体道德素质
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36. 企业制度创新的约束条件是( )。
A. 报酬递增
B. 制度不完全
C. 收益与成本
D. 市场规模
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28. 关于转移基本医疗保险关系,下列说法不正确的是( )。
A. 个人跨统筹地区就业的,其基本医疗保险关系随本人转移,缴费年限累计计算
B. 个人基本医疗保险关系转移接续能够保障异地就业人员的医疗保险权益
C. 用人单位应当自用工之日起十五日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记
D. 个人基本医疗保险关系转移接续有助于扩大医疗保险覆盖面,促进人才和劳动力的合理流动。
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