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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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单选题

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以下叙述正确的是（）。

A、通过重复测量，可以消除系统误差

B、恒定系统误差可以进行修正

C、因为系统误差可以修正，只有随机误差不能修正，所以真值测量不出来

D、以上都不对

答案：B

解析：

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

【多选题】【贵州电网有限责任公司专业技术技能类岗位持证上岗管理实施细则(2021版)】【B304LZ-ZY2164】【难】<433>公司专业技术、技能岗位员工,应当参加岗位胜任能力资格取证评价,()的考评达到相应岗位层级等级达标分数,方可认定为合格。

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电力部门使用的所有电能表．互感器均属于强制检定计量器具。

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【判断题】【贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则】【B304LZ-ZY3042】【适中】<580>综合测评按照“干什么、考什么”的原则,突出能力和实绩的测评,可分为理论测试和实操测评。()

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【多选题】【贵州电网有限责任公司企业年金实施细则】【B404LZ-ZY2142】【适中】<413>()原则上在劳动合同试用期满后开始建立企业年金。

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【多选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY2230】【难】<499>根据《中华人民共和国电力法》规定,国家对电力供应和使用,实行()的管理原则。

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计量器具包括（）。

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【多选题】【人事档案管理基础知识】【B404LZ-ZY2269】【适中】<537>根据《档案馆建筑设计规范》(JGJ25-2010)规定,以下哪几项符合档案库内档案装具的布置及排列要求?()

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对复费率电能表，进行走字试验时，连续走字时间大于72h，小负载电流运行的时间不得少于总时间的20%，且期间要有（）的断电送电过程，以检查单片机运行是否正常，数据保存是否正确。

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【单选题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY1106】【容易】<105>岗位工资共设()个岗级?

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在—恒压的电路中，电阻R增大，电流随之（）。

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

题目内容

(

单选题

)

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

以下叙述正确的是（）。

A、通过重复测量，可以消除系统误差

B、恒定系统误差可以进行修正

C、因为系统误差可以修正，只有随机误差不能修正，所以真值测量不出来

D、以上都不对

答案：B

解析：

相关题目

A. 　理论

B. 　知识

C. 　技能

D. 　潜能

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电力部门使用的所有电能表．互感器均属于强制检定计量器具。

解析：

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A. 　正确

B. 　错误

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【多选题】【贵州电网有限责任公司企业年金实施细则】【B404LZ-ZY2142】【适中】<413>()原则上在劳动合同试用期满后开始建立企业年金。

A. 　新入企毕业生

B. 　劳务派遣人员

C. 　社会招聘人员

D. 　非全日制人员

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【多选题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY2230】【难】<499>根据《中华人民共和国电力法》规定,国家对电力供应和使用,实行()的管理原则。

A. 　安全用电

B. 　节约用电

C. 　计划用电

D. 　环保用电

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计量器具包括（）。

A. 量值器具

B. 计量基准器具

C. 计量标准器具

D. 工作计量器具

解析：

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A. 　档案库内档案装具布置应成行垂直于有窗的墙面

B. 　档案装具主通道净宽不应小于1.20m

C. 　两行档案装具间净宽不应小于0.80m

D. 　档案装具端部与墙的净距离不应小于0.60m

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A. 三次以上

B. 两次

C. 两次以上

D. 三次

解析：

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【单选题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY1106】【容易】<105>岗位工资共设()个岗级?

A. 　 25

B. 　 28

C. 　 30

D. 　 35

解析：根据题干中提到的岗位工资共设()个岗级，根据选项可知共设30个岗级，因此答案为C。

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在—恒压的电路中，电阻R增大，电流随之（）。

A. 减小

B. 增大

C. 不变

D. 不一定

解析：

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