运行中的低压电流互感器宜在电能表轮换时进行变比、二次回路及其（）检查。
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【判断题】【中国南方电网有限责任公司干部选拔任用全程纪实文书档案管理细则】【B404LZ-ZY3022】【简单】<560>保管人员不准向无关人员谈论干部选拔任用全程纪实文书档案内容,不准携带档案材料进入公共场所。()
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【单选题】【劳动组织与用工管理基础知识】【B404LZ-ZY1240】【简单】<235>()代表和维护劳动者的合法权益,依法独立自主地开展活动。
A. 地方政府
B. 行业协会
C. 工会
D. 街道办事处
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【多选题】【贵州电网有限责任公司职业技能等级认定管理实施细则】【B404LZ-ZY2175】【难】<444>评估站办公室设在地市级单位人力资源部门,主要职责()。
A. 负责制定公司职业技能等级认定相关制度
B. 在职鉴中心授权范围内,按照培训中心布置和要求负责职业技能等级认定具体实施工作
C. 负责本单位职业技能等级认定的申报和审查工作
D. 负责中级考评员的选拔与推荐,负责初级考评员的管理,建立、维护中级考评员库
E. 负责职责范围内的各类评价资源建设、维护工作
F. 负责评价信息、评价过程档案的维护和管理工作
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【多选题】【贵州电网有限责任公司劳动用工管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY2088】【适中】<359>固定期限劳动合同的订立条件为:()。
A. 校园招聘人员,初次订立劳动合同期限一般不超过3年
B. 社会招聘人员,初次订立劳动合同的期限一般不超过5年
C. 公司系统用人单位间调动工作且不满足订立无固定期限条件的,劳动合同期限按累计不超过10年确定
D. 用人单位与职工协商一致的劳动合同期限
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互感器实际二次负荷应在25％～100％额定二次负荷范围内，电压互感器额定二次功率因数应与实际二次负荷的功率因数接近。
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【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2248】【适中】<517>基本养老金根据()因素确定。
A. 职务级别
B. 单位性质
C. 缴费工资
D. 个人账户金额
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【单选题】【贵州电网有限责任公司职业技能等级认定管理实施细则】【B404LZ-ZY1179】【简单】<174>评价结束后,职鉴中心将合格名单公示()个工作日。
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法】【B304LZ-ZY2022】【难】<293>将监督检查那五项重点内容()。
A. 坚持党管干部原则情况
B. 坚持好干部标准和树立正确用人导向情况
C. 执行干部选拔任用工作政策规定情况
D. 遵守组织人事纪律和匡正选人用人风气情况
E. 促进干部担当作为情况
F. 促进干部勇于创新情况
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计量检定必须按照国家计量检定系统表进行，必须执行计量检定规程。
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