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人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
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人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
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根据《中国南方电网有限责任公司计量自动化系统运行管理办法》,制定本办法目的,为加强计量自动化系统的运行管理工作,明确管理职责和范围,确保系统安全稳定运行、电能量数据(),提升公司精益化管理水平。

A、 精确可靠

B、 明确可用

C、 准确可靠

D、 准确可用

答案:C

解析:

人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3239】【简单】<776>企业应对离职员工进行离职前体检,确认与企业工作相关的职业病或职业性疾病情况。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfd-84ac-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则】【B404LZ-ZY2189】【适中】<458>人力资源统计工作必须依照国家、行业及公司统计规定如实提供统计资料,按照“()”原则开展工作。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf9-c5db-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则】【B404LZ-ZY2183】【适中】<452>专业技术专家的考核结果分为()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf9-b3bb-c00b-f8f41c871b00.html
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根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》,在计量标准的有效期内,更换计量标准器或主要配套设备后,如果计量标准的不确定度或准确度等级或最大允许误差发生了变化,应当申请计量标准复查考核。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2613-c155-c0e1-1cabd31fb400.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3054】【适中】<592>本细则适用人员包括所属各单位职能部门、二级机构及县区供电局领导干部。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfb-5e05-c00b-f8f41c871b00.html
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智能电网具有()特征。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2611-3d7b-c0e1-1cabd31fb400.html
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计量标准考核证书有效期满3个月,建标单位应当向主持考核的计量行政部门申请计量标准复查。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2613-00bd-c0e1-1cabd31fb400.html
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根据《南方电网公司电能计量管理规定》,电能计量实验室管理的内容主要包括()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2610-0f1b-c0e1-1cabd31fb400.html
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10kV电压互感器互感器在运行中,一次熔断器熔丝熔断的可能原因是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260f-4220-c0e1-1cabd31fb400.html
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【单选题】【中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则】【B404LZ-ZY1196】【简单】<191>负责人力资源统计管理信息化建设立项、技术管控,推动人力资源信息系统与其他业务信息系统互联和共享,做好运维保障,满足各类统计调查分析工作需要的责任部门是()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf6-6604-c00b-f8f41c871b00.html
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人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
题目内容
(
单选题
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人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)

根据《中国南方电网有限责任公司计量自动化系统运行管理办法》,制定本办法目的,为加强计量自动化系统的运行管理工作,明确管理职责和范围,确保系统安全稳定运行、电能量数据(),提升公司精益化管理水平。

A、 精确可靠

B、 明确可用

C、 准确可靠

D、 准确可用

答案:C

解析:

人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
相关题目
【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3239】【简单】<776>企业应对离职员工进行离职前体检,确认与企业工作相关的职业病或职业性疾病情况。()

A.   正确

B.   错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfd-84ac-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则】【B404LZ-ZY2189】【适中】<458>人力资源统计工作必须依照国家、行业及公司统计规定如实提供统计资料,按照“()”原则开展工作。

A.   及时

B.   全面

C.   真实

D. 准确

E. 完整

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf9-c5db-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则】【B404LZ-ZY2183】【适中】<452>专业技术专家的考核结果分为()。

A.   优秀

B.   称职

C.   基本称职

D.   不称职

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根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》,在计量标准的有效期内,更换计量标准器或主要配套设备后,如果计量标准的不确定度或准确度等级或最大允许误差发生了变化,应当申请计量标准复查考核。

解析:

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2613-c155-c0e1-1cabd31fb400.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司领导干部因私出国(境)管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY3054】【适中】<592>本细则适用人员包括所属各单位职能部门、二级机构及县区供电局领导干部。()

A.   正确

B.   错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfb-5e05-c00b-f8f41c871b00.html
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智能电网具有()特征。

A. 数字化

B. 信息化

C. 自动化

D. 互动化

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计量标准考核证书有效期满3个月,建标单位应当向主持考核的计量行政部门申请计量标准复查。

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https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2613-00bd-c0e1-1cabd31fb400.html
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根据《南方电网公司电能计量管理规定》,电能计量实验室管理的内容主要包括()。

A. 国家实验室

B. 电能计量标准装置管理

C. 电能计量人员资质管理

D. 电能计量实验室认可管理

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10kV电压互感器互感器在运行中,一次熔断器熔丝熔断的可能原因是()。

A. 二次回路故障

B. 各电压互感器的额定容量相差较大

C. 10kV系统一相接地

D. 系统发生铁磁谐振

解析:

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260f-4220-c0e1-1cabd31fb400.html
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【单选题】【中国南方电网有限责任公司人力资源统计管理细则】【B404LZ-ZY1196】【简单】<191>负责人力资源统计管理信息化建设立项、技术管控,推动人力资源信息系统与其他业务信息系统互联和共享,做好运维保障,满足各类统计调查分析工作需要的责任部门是()。

A.   南方电网公司人力资源管理部门

B.   南方电网公司总部及所属各单位专业管理部门

C.   南方电网公司总部及所属各单位数字化管理部门

D.   南方电网公司所属各单位人力资源管理部门

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