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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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多选题

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根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》，在（）情况下，应当撰写及重新修订《计量标准技术报告》。

A、新建计量标准

B、计量标准器及主要配套设备发生变化

C、环境条件发生变化

D、设施变化

答案：ABCD

解析：

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

厂站电能量采集终端的可靠性指标是平均无故障工作时间（），要求平均无故障时间大于（）。

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供电企业对窃电的用户中止供电时，不得影响其他用户正常用电。

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根据《南方电网公司电能计量设备管理办法》，物资部参与调查和处理电能计量设备重大质量、一般质量问题。

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【单选题】【贵州电网有限责任公司技能专家管理细则】【B404LZ-ZY1191】【适中】<186>技能专家每年在本职岗位工作时间不少于()天。

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【多选题】【贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则】【B304LZ-ZY2048】【适中】<319>履历分析需对应聘者的()等情况进行评分。

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电能表通信速率一般为1200bps，1200bps的含义是（）。

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根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》，持有计量标准考评员证人员不再从事本专业工作持续2年以上，由所在工作单位收回其所持证件，并填写《计量人员持证撤销申报表》，经上级主管部门审批，由公司计量办公室撤销其计量标准考评员证。

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【多选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY2264】【简单】<532>对于新增纸质文件转电子化数据,应当在电子化过程中,明确和记录电子化数据的()。

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电阻电炉。电弧电炉。白炽灯等一类电器，所耗有功功率与频率无关。

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【多选题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY2107】【难】<378>职工依法享受()等假期,职工所在单位应当视为提供正常劳动并支付工资。

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

题目内容

(

多选题

)

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》，在（）情况下，应当撰写及重新修订《计量标准技术报告》。

A、新建计量标准

B、计量标准器及主要配套设备发生变化

C、环境条件发生变化

D、设施变化

答案：ABCD

解析：

相关题目

厂站电能量采集终端的可靠性指标是平均无故障工作时间（），要求平均无故障时间大于（）。

A. 10000小时

B. 30000小时

C. 40000小时

D. 50000小时

解析：

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供电企业对窃电的用户中止供电时，不得影响其他用户正常用电。

解析：

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根据《南方电网公司电能计量设备管理办法》，物资部参与调查和处理电能计量设备重大质量、一般质量问题。

解析：

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【单选题】【贵州电网有限责任公司技能专家管理细则】【B404LZ-ZY1191】【适中】<186>技能专家每年在本职岗位工作时间不少于()天。

A. 　 90

B. 　 80

C. 　 70

D. 　 60

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【多选题】【贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则】【B304LZ-ZY2048】【适中】<319>履历分析需对应聘者的()等情况进行评分。

A. 　培训学时

B. 　教育背景

C. 　工作经历

D. 　工作实绩

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电能表通信速率一般为1200bps，1200bps的含义是（）。

A. 每秒1200个字节

B. 每秒1200比特

C. 每秒1200个字

D. 1200个字符

解析：

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解析：

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【多选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY2264】【简单】<532>对于新增纸质文件转电子化数据,应当在电子化过程中,明确和记录电子化数据的()。

A. 　数据管控方

B. 　业务归口方

C. 　电子化操作方

D. 　数据使用方

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电阻电炉。电弧电炉。白炽灯等一类电器，所耗有功功率与频率无关。

解析：

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A. 　带薪年休假

B. 　节育手术假

C. 　丧假

D. 事假

E. 病假

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