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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

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多选题

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检定、校准和检测所依据的计量检定规程、计量校准规范、型式评价大纲、定量包装商品净含量检验规则和经确认的非标准方法文件，都必须是（）。

A、经审核批准的文本

B、现行有效版本

C、经有关部门注册的版本

D、正式出版的文件

答案：AB

解析：

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》，计量标准的考评应当在30个工作日内完成。

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有故障的测量设备在故障被排除后就可以投入使用。

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根据《南方电网公司电能计量装置运行管理办法》，导致三类电能计量事件的重大缺陷处理时间原则上不超过7个工作日。

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【判断题】【贵州电网有限责任公司推进干部能上能下管理试行细则】【B404LZ-ZY3035】【适中】<573>加强任期内考核和管理,经考核认定不适宜继续任职的,应中止任期、免去现职,不得以任期未满为由继续留任。()

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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3257】【简单】<794>国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。()

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为实现安全费控，必须建设（）系统。

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在一般的电流互感器中产生误差的主要原因是存在着（）。

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【判断题】【中国南方电网有限责任公司干部选拔任用全程纪实文书档案管理细则】【B404LZ-ZY3021】【简单】<559>存入干部选拔任用全程纪实文书档案的材料,须统一使用A3规格的办公用纸。()

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【单选题】【中国南方电网有限责任公司奖励管理细则】【B404LZ-ZY1134】【适中】<133>获得大众创新奖励的奖励标准由各单位自行确定,原则上个人所获奖励金额最高不超过()元/次。

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电流互感器上所标的额定电压是指（）对（）和对地绝缘电压。

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

题目内容

(

多选题

)

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

检定、校准和检测所依据的计量检定规程、计量校准规范、型式评价大纲、定量包装商品净含量检验规则和经确认的非标准方法文件，都必须是（）。

A、经审核批准的文本

B、现行有效版本

C、经有关部门注册的版本

D、正式出版的文件

答案：AB

解析：

相关题目

根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》，计量标准的考评应当在30个工作日内完成。

解析：

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有故障的测量设备在故障被排除后就可以投入使用。

解析：

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根据《南方电网公司电能计量装置运行管理办法》，导致三类电能计量事件的重大缺陷处理时间原则上不超过7个工作日。

解析：

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A. 　正确

B. 　错误

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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3257】【简单】<794>国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。()

A. 　正确

B. 　错误

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为实现安全费控，必须建设（）系统。

A. 营销管理系统

B. 计量自动化系统

C. 低压集抄系统

D. 智能密钥系统

解析：

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在一般的电流互感器中产生误差的主要原因是存在着（）。

A. 容性泄漏电流

B. 负荷电流

C. 激磁电流

D. 感性泄漏电流

解析：

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A. 　正确

B. 　错误

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A. 　 2000

B. 　 5000

C. 　 8000

D. 　 10000

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电流互感器上所标的额定电压是指（）对（）和对地绝缘电压。

A. 一次绕组，二次绕组

B. 二次绕组，一次绕组

C. 一次绕组，地

D. 以上答案均需测量

解析：

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