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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）
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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）
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判断题
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根据《南方电网公司电能计量设备管理办法》，分子公司每年根据电能计量设备备品备件使用情况，并结合各省售电量、客户增长情况对定额标准进行滚动修编。

答案：A

解析：

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）
根据最新版《南方电网公司电能计量装置运行管理办法》，新装电能表Ⅲ类电能表现场检验的周期最少（）。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260e-870f-c0e1-1cabd31fb400.html
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操作中发生疑问时，不准擅自更改操作票，必须向值班调度员或工区值班员报告，待弄清楚后再进行操作。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2611-9779-c0e1-1cabd31fb400.html
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电子型电能表检定装置主要由（）以及直流稳压电源组成。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2611-0c19-c0e1-1cabd31fb400.html
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电能表检定装置的准确度反映了各类误差的综合，包括装置的（）。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260f-256f-c0e1-1cabd31fb400.html
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二极管具有（）作用。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260f-ae11-c0e1-1cabd31fb400.html
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非人为原因致使表计计量不准时，以用户正常月份的用电量为基准，退补时间按6个月计算。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2614-ff6d-c0e1-1cabd31fb400.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则】【B404LZ-ZY3043】【适中】<581>参加能力测评的人数与选拔职位的比例一般不低于6:1。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfb-3dbf-c00b-f8f41c871b00.html
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【单选题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY1125】【适中】<124>职工工作岗位(或岗级)变动情况中原执行岗级高于或等于变动后岗位岗级的,薪级()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf5-615b-c00b-f8f41c871b00.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司技能专家管理细则】【B404LZ-ZY3187】【简单】<724>年度及任期考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等级。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfc-ebd7-c00b-f8f41c871b00.html
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实际负荷改变，电流互感器所接二次负荷随之改变。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2614-4a7d-c0e1-1cabd31fb400.html
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题目内容
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判断题
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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）

根据《南方电网公司电能计量设备管理办法》，分子公司每年根据电能计量设备备品备件使用情况，并结合各省售电量、客户增长情况对定额标准进行滚动修编。

答案：A

解析：

人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）
相关题目
根据最新版《南方电网公司电能计量装置运行管理办法》，新装电能表Ⅲ类电能表现场检验的周期最少（）。

A. 一年

B. 半年

C. 两年

D. 三年

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操作中发生疑问时，不准擅自更改操作票，必须向值班调度员或工区值班员报告，待弄清楚后再进行操作。

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电子型电能表检定装置主要由（）以及直流稳压电源组成。

A. 信号源

B. 功率放大电路

C. 控制电路

D. 标准表

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电能表检定装置的准确度反映了各类误差的综合，包括装置的（）。

A. 基本误差

B. 随机误差

C. 系统误差

D. 综合误差

解析：

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二极管具有（）作用。

A. 电压放大

B. 开关

C. 电流放大

D. 稳压

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非人为原因致使表计计量不准时，以用户正常月份的用电量为基准，退补时间按6个月计算。

解析：

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2614-ff6d-c0e1-1cabd31fb400.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司公开选拔、竞争上岗管理实施细则】【B404LZ-ZY3043】【适中】<581>参加能力测评的人数与选拔职位的比例一般不低于6:1。()

A. 　 正确

B. 　 错误

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【单选题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY1125】【适中】<124>职工工作岗位(或岗级)变动情况中原执行岗级高于或等于变动后岗位岗级的,薪级()。

A. 　 不变

B. 　 晋升1级

C. 　 晋升2级

D. 　 晋升5级

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf5-615b-c00b-f8f41c871b00.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司技能专家管理细则】【B404LZ-ZY3187】【简单】<724>年度及任期考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等级。()

A. 　 正确

B. 　 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfc-ebd7-c00b-f8f41c871b00.html
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实际负荷改变，电流互感器所接二次负荷随之改变。

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