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人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
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人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
题目内容
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判断题
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在串联电路中流过各电阻的电流都不相等。

答案:B

解析:

人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2241】【容易】<510>职工应当参加基本养老保险,由()共同缴纳基本养老保险费。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfa-618f-c00b-f8f41c871b00.html
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【单选题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY1125】【适中】<124>职工工作岗位(或岗级)变动情况中原执行岗级高于或等于变动后岗位岗级的,薪级()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf5-615b-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司发供电企业业务外委管理细则】【B404LZ-ZY2064】【适中】<335>根据业务性质和内在价值的不同,将发供电企业的作业业务划分为()三类。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf8-23b9-c00b-f8f41c871b00.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则】【B404LZ-ZY1181】【适中】<176>选聘工作原则上每年开展一次。专业技术专家实行任期制管理,分为()、长聘期、终身聘期,常规聘期为三年、长聘期为六年。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf6-040d-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司培训管理实施细则】【B404LZ-ZY2156】【适中】<425>培训管理包括()培训经费等内容。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf9-5ac5-c00b-f8f41c871b00.html
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中国南方电网有限责任公司企业标准,《10kV用电客户电能计量装置典型设计》其中要求:计量室前门上应带有(),以便于抄读电量、观察表计运行情况。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260b-9ff9-c0e1-1cabd31fb400.html
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交流测量仪表所指示的读数是正弦量的()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260d-c9b1-c0e1-1cabd31fb400.html
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因计量器具()所引起的纠纷,简称计量纠纷。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260b-4b31-c0e1-1cabd31fb400.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司初中级职称评定实施细则】【B304LZ-ZY3164】【适中】<701>计算现有资格取得年限和从事专业技术工作年限(含业绩成果取得时间)的截止时间,为上一年度的12月31日。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfc-a48f-c00b-f8f41c871b00.html
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为减少电能计量的综合误差,常采用的措施有()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260f-0c80-c0e1-1cabd31fb400.html
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人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
题目内容
(
判断题
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人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)

在串联电路中流过各电阻的电流都不相等。

答案:B

解析:

人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
相关题目
【多选题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY2241】【容易】<510>职工应当参加基本养老保险,由()共同缴纳基本养老保险费。

A.   用人单位

B.   用人部门

C.   职工

D.   职工家属

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfa-618f-c00b-f8f41c871b00.html
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【单选题】【中国南方电网有限责任公司工资支付管理办法】【B404LZ-ZY1125】【适中】<124>职工工作岗位(或岗级)变动情况中原执行岗级高于或等于变动后岗位岗级的,薪级()。

A.   不变

B.   晋升1级

C.   晋升2级

D.   晋升5级

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【多选题】【中国南方电网有限责任公司发供电企业业务外委管理细则】【B404LZ-ZY2064】【适中】<335>根据业务性质和内在价值的不同,将发供电企业的作业业务划分为()三类。

A.   核心作业业务

B.   常规作业业务

C.   非常规作业业务

D.   其他作业业务

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf8-23b9-c00b-f8f41c871b00.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则】【B404LZ-ZY1181】【适中】<176>选聘工作原则上每年开展一次。专业技术专家实行任期制管理,分为()、长聘期、终身聘期,常规聘期为三年、长聘期为六年。

A.   常规聘期

B.   一般聘期

C.   短聘期

D.   正常聘期

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf6-040d-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司培训管理实施细则】【B404LZ-ZY2156】【适中】<425>培训管理包括()培训经费等内容。

A.   培训计划与实施

B.   培训课程

C.   培训师资

D.   培训基地

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf9-5ac5-c00b-f8f41c871b00.html
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中国南方电网有限责任公司企业标准,《10kV用电客户电能计量装置典型设计》其中要求:计量室前门上应带有(),以便于抄读电量、观察表计运行情况。

A. 观察窗

B. 操作窗

C. 维修窗

D. 试验窗

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交流测量仪表所指示的读数是正弦量的()。

A. 有效值

B. 最大值

C. 平均值

D. 瞬时值

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因计量器具()所引起的纠纷,简称计量纠纷。

A. 精确度

B. 准确度

C. 精密度

D. 准确性

解析:

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260b-4b31-c0e1-1cabd31fb400.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司初中级职称评定实施细则】【B304LZ-ZY3164】【适中】<701>计算现有资格取得年限和从事专业技术工作年限(含业绩成果取得时间)的截止时间,为上一年度的12月31日。()

A.   正确

B.   错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfc-a48f-c00b-f8f41c871b00.html
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为减少电能计量的综合误差,常采用的措施有()。

A. 根据互感器的误差合理组合配对

B. 加大二次导线的截面,缩短二次导线的长度

C. 选择电能表考虑互感器的合成误差

D. 二次加装补偿仪

解析:

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