APP下载
首页
>
财会金融
>
人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
搜索
人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
题目内容
(
判断题
)
根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》,申请计量标准复查考核,持证单位应当递交检定人员资格证明复印件两套。

答案:B

解析:

人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
【多选题】【中华人民共和国劳动合同法】【B304LZ-ZY2008】【难】<279>订立劳动合同,应当遵循()原则。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf7-76d6-c00b-f8f41c871b00.html
点击查看题目
【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3234】【简单】<771>董事会决议的表决,实行一人一票。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfd-7667-c00b-f8f41c871b00.html
点击查看题目
【判断题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY3274】【简单】<810>在系统和应用的设计阶段,各业务管理部门应当根据业务需求,遵循“事前预防”的原则,明确本业务域数据未来在数据创建、传输、加工阶段需要遵循的质量标准。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfd-e76d-c00b-f8f41c871b00.html
点击查看题目
根据《南方电网公司计量自动化系统运行管理办法》,电能量数据管理的目标,是加强电能量数据和计量装置的管理,建立电能量数据和计量装置异常的常态监测机制,确保电能量数据的完整、准确、可靠。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2611-f464-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
【单选题】【贵州电网有限责任公司推进干部能上能下管理试行细则】【B404LZ-ZY1036】【适中】<35>干部本人对调整决定不服,可自宣布决定()日内向作出决定的党组织书面申诉,党组织在收到申诉的1个月内作出处理决定,书面告知本人及所在单位。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf4-4647-c00b-f8f41c871b00.html
点击查看题目
根据《南方电网公司计量自动化系统运行管理办法》,主站是整个计量自动化系统的信息采集与控制中心。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2611-e4ac-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
交流电阻和电感串联电路中,用()表示电阻。电感及阻抗之间的关系。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260d-f86c-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
【判断题】【贵州电网有限责任公司党委管理领导班子和领导人员综合考核评价实施细则】【B404LZ-ZY3045】【简单】<583>个别谈话可结合干部考察、专项检查、党建工作责任制考核等工作开展。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfb-43b1-c00b-f8f41c871b00.html
点击查看题目
《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260f-f69e-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
计量自动化终端经过采集故障排查和通讯故障排查后,依然无法恢复正常的,需整机更换。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2613-6bee-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看题目
首页
>
财会金融
>
人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
题目内容
(
判断题
)
手机预览
人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)

根据《南方电网公司计量标准及人员考核管理办法》,申请计量标准复查考核,持证单位应当递交检定人员资格证明复印件两套。

答案:B

解析:

人力资源业务序列学习地图知识题库(格式修改后2023版)
相关题目
【多选题】【中华人民共和国劳动合同法】【B304LZ-ZY2008】【难】<279>订立劳动合同,应当遵循()原则。

A.   合法

B.   公平

C.   公开

D.   诚实信用

解析:根据中华人民共和国劳动合同法规定,订立劳动合同应当遵循合法、公平、诚实信用的原则,确保劳动者的合法权益得到保障。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf7-76d6-c00b-f8f41c871b00.html
点击查看答案
【判断题】【法律及安全管理基础知识】【B404LZ-ZY3234】【简单】<771>董事会决议的表决,实行一人一票。()

A.   正确

B.   错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfd-7667-c00b-f8f41c871b00.html
点击查看答案
【判断题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY3274】【简单】<810>在系统和应用的设计阶段,各业务管理部门应当根据业务需求,遵循“事前预防”的原则,明确本业务域数据未来在数据创建、传输、加工阶段需要遵循的质量标准。()

A.   正确

B.   错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfd-e76d-c00b-f8f41c871b00.html
点击查看答案
根据《南方电网公司计量自动化系统运行管理办法》,电能量数据管理的目标,是加强电能量数据和计量装置的管理,建立电能量数据和计量装置异常的常态监测机制,确保电能量数据的完整、准确、可靠。

解析:

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2611-f464-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
【单选题】【贵州电网有限责任公司推进干部能上能下管理试行细则】【B404LZ-ZY1036】【适中】<35>干部本人对调整决定不服,可自宣布决定()日内向作出决定的党组织书面申诉,党组织在收到申诉的1个月内作出处理决定,书面告知本人及所在单位。

A.   5

B.   10

C.   15

D.   30

解析:根据《贵州电网有限责任公司推进干部能上能下管理试行细则》,干部本人对调整决定不服时,可自宣布决定后10日内向作出决定的党组织书面申诉,党组织在收到申诉的1个月内作出处理决定,书面告知本人及所在单位。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf4-4647-c00b-f8f41c871b00.html
点击查看答案
根据《南方电网公司计量自动化系统运行管理办法》,主站是整个计量自动化系统的信息采集与控制中心。

解析:

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2611-e4ac-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
交流电阻和电感串联电路中,用()表示电阻。电感及阻抗之间的关系。

A. 电压三角形

B. 功率三角形;

C. 阻抗三角形;

D. 电流三角形。

解析:

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260d-f86c-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
【判断题】【贵州电网有限责任公司党委管理领导班子和领导人员综合考核评价实施细则】【B404LZ-ZY3045】【简单】<583>个别谈话可结合干部考察、专项检查、党建工作责任制考核等工作开展。()

A.   正确

B.   错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfb-43b1-c00b-f8f41c871b00.html
点击查看答案
《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关()。

A. 保障从业人员劳动安全的事项

B. 保障从业人员防止职业危害的事项

C. 保障从业人员接受教育培训的事项

D. 保障从业人员缴纳工伤社会保险费和获得民事赔偿的事项

E. 依法为从业人员办理工伤社会保险的事项

解析:

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-260f-f69e-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
计量自动化终端经过采集故障排查和通讯故障排查后,依然无法恢复正常的,需整机更换。

解析:

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000210eb-2613-6bee-c0e1-1cabd31fb400.html
点击查看答案
试题通小程序
试题通app下载