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质检中心11月份安全生产知识考试题库
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质检中心11月份安全生产知识考试题库
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7、津西字[2021]38号文件规定:各单位( )组织开展一次全面辨识。在生产经营环节或者生产经营要素发生重大变化,高危作业实施前,新技术、新材料试验或者推广应用前以及发生生产安全事故后应当及时开展专项辨识,并根据辨识情况及时调整风险管控信息台账(清单)。

A、 每年

B、 每季度

C、 每半年

D、 每月

答案:A

质检中心11月份安全生产知识考试题库
14、津西字[2021]38号文件规定:各单位需委托社会专业机构或部门从事与隐患治理相关的检测、鉴定、设计或施工的,安全生产责任不用本单位负责。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4be-3dfd-c0dd-d6b9148f9400.html
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128、厂部每周组织生产、设备、技术、安全、环能等专业科室对重点岗位的安全措施适用情况进行审核完善,对于新完善的安全措施组织好贯标培训,做到全员掌握,并督导落实。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4be-c094-c0dd-d6b9148f9400.html
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126、《工贸企业重大事故隐患评定标准》规定,金属冶炼企业( )未按照规定经考核合格的,应当判定为重大事故隐患。
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98、《安全生产标准化班组管理规范》第四条,班组长是班组安全工作的第一责任人,全面负责班组安全工作,带领班组人员落实全员安全生产责任制,执行各项安全生产标准。( )
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95、津西字[2024]26号-《安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024-2026年)》,实施安全生产标准化管理体系提质增效行动主要任务中推广先进技术装备应用工作时限为( )。
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75、津西字[2024]13号文件第十七条第二款考核标准:安全基础管理混乱属于情节严重的,考核( )。
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76、津西字[2024]14号文件规定:因管理人员错误决定、瞎指挥而造成事故的,由指挥者负责。( )
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3、津西字[2021]38号文件规定:各单位应将风险管控与隐患治理教育培训纳入本单位安全生产教育培训计划,每季度开展一次全员培训和专项培训等有针对性的教育培训工作。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4be-3137-c0dd-d6b9148f9400.html
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142、专业运营安字[2024]5号—员工安全行走十条规范第八条:需在走台、平台、顶棚等区域作业,应了解行走路线的安全承载状况,必要时铺设专用通道。严禁踩踏采光瓦等非承重部位或在专用通道外行走。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4be-d189-c0dd-d6b9148f9400.html
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96、津西字[2024]17号文件手指口述法培训主要内容包括( )。
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质检中心11月份安全生产知识考试题库
题目内容
(
单选题
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质检中心11月份安全生产知识考试题库

7、津西字[2021]38号文件规定:各单位( )组织开展一次全面辨识。在生产经营环节或者生产经营要素发生重大变化,高危作业实施前,新技术、新材料试验或者推广应用前以及发生生产安全事故后应当及时开展专项辨识,并根据辨识情况及时调整风险管控信息台账(清单)。

A、 每年

B、 每季度

C、 每半年

D、 每月

答案:A

质检中心11月份安全生产知识考试题库
相关题目
14、津西字[2021]38号文件规定:各单位需委托社会专业机构或部门从事与隐患治理相关的检测、鉴定、设计或施工的,安全生产责任不用本单位负责。( )
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128、厂部每周组织生产、设备、技术、安全、环能等专业科室对重点岗位的安全措施适用情况进行审核完善,对于新完善的安全措施组织好贯标培训,做到全员掌握,并督导落实。( )
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126、《工贸企业重大事故隐患评定标准》规定,金属冶炼企业( )未按照规定经考核合格的,应当判定为重大事故隐患。

A. 分管负责人

B. 班组长以上干部

C. 主要负责人

D. 安全生产管理人员

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98、《安全生产标准化班组管理规范》第四条,班组长是班组安全工作的第一责任人,全面负责班组安全工作,带领班组人员落实全员安全生产责任制,执行各项安全生产标准。( )
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95、津西字[2024]26号-《安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024-2026年)》,实施安全生产标准化管理体系提质增效行动主要任务中推广先进技术装备应用工作时限为( )。

A. 2024年04月30日

B. 2024年12月31日

C. 2025年12月31日

D. 2026年12月31日

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75、津西字[2024]13号文件第十七条第二款考核标准:安全基础管理混乱属于情节严重的,考核( )。

A. 员工300元

B. 班组长级干部500元

C. 作业长及科长级干部800元

D. 厂部长级领导3000元

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76、津西字[2024]14号文件规定:因管理人员错误决定、瞎指挥而造成事故的,由指挥者负责。( )
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3、津西字[2021]38号文件规定:各单位应将风险管控与隐患治理教育培训纳入本单位安全生产教育培训计划,每季度开展一次全员培训和专项培训等有针对性的教育培训工作。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4be-3137-c0dd-d6b9148f9400.html
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142、专业运营安字[2024]5号—员工安全行走十条规范第八条:需在走台、平台、顶棚等区域作业,应了解行走路线的安全承载状况,必要时铺设专用通道。严禁踩踏采光瓦等非承重部位或在专用通道外行走。( )
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96、津西字[2024]17号文件手指口述法培训主要内容包括( )。

A. 安全操作规程、设备操作规程、工艺技术操作规程;

B. 岗位安全标准化作业程序;

C. 能源隔离和机械防护作业指导书;

D. 有限空间作业指导书以及其它危险作业关键环节;

E. 各类安全防护、救护器材和安全装备的使用维护以及心肺复苏等救护方法。

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