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质检中心11月份安全生产知识考试题库
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质检中心11月份安全生产知识考试题库
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33、津西字[2021]38号文件规定:各单位按照公司统一编制的《风险辨识及评价表》,每年的第一季度( )逐级组织辨识、论证、修订、审核、签字。

A、 自下而上

B、 自上而下

答案:A

质检中心11月份安全生产知识考试题库
106、专业运营安字[2024]5号—员工安全行走十条规范下发日期是( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bd-5f40-c0dd-d6b9148f9400.html
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4、津西字[2021]38号文件规定:凡被公司查出( )以及未按规定组织排查、记录、申报、整改的,公司将落实考核。
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51、津西字[2024]14号文件规定:因生产秩序混乱、管理制度不严、平衡调度指挥错误而造成的事故,由( )负责。
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49、津西字[2021]38号文件规定:各单位违反本规定,有下列情形之一的,考核负有管理责任的相关人员当月岗效工资各10%,同时考核单位一把手、主管领导及分管领导当月岗效工资各5%;情节严重者填公司违纪卡一张,考核负有管理责任的相关人员当月岗效工资各30%,考核单位一把手、主管领导及分管领导当月岗效工资各10%:( )。
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128、厂部每周组织生产、设备、技术、安全、环能等专业科室对重点岗位的安全措施适用情况进行审核完善,对于新完善的安全措施组织好贯标培训,做到全员掌握,并督导落实。( )
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98、津西字[2024]17号文件手指口述法的基本原则是( )。
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38、津西字[2021]38号文件规定:各单位应当建立重大隐患督办制度,健全重大隐患( )和( )等工作机制,逐级建立《安全生产追责问责清单》,对“双控”职责落实不到位的相关人员按制度落实责任追究。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bd-a068-c0dd-d6b9148f9400.html
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2、津西字[2021]38号文件规定:依据“一岗双责”和“管业务必须管安全,管生产经营必须管安全”原则,公司各职能部门对安全生产责任制管辖范围内的风险管控和隐患治理工作负( ),定期组织本专业安全技术排查并督导。
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58、工贸企业有( )行为之一的,责令限期改正,处5万元以下的罚款;逾期未改正的,处5万元以上20万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处1万元以上2万元以下的罚款;情节严重的,责令停产停业整顿;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。
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67、津西字[2024]14号文件规定:事故调查组有权向有关单位和个人了解与事故有关的情况,并要求提供相应文件资料,有关单位和个人不得拒绝。( )
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33、津西字[2021]38号文件规定:各单位按照公司统一编制的《风险辨识及评价表》,每年的第一季度( )逐级组织辨识、论证、修订、审核、签字。

A、 自下而上

B、 自上而下

答案:A

质检中心11月份安全生产知识考试题库
相关题目
106、专业运营安字[2024]5号—员工安全行走十条规范下发日期是( )。

A. 2024年08月10日

B. 2024年08月13日

C. 2024年09月10日

D. 2024年09月13日

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4、津西字[2021]38号文件规定:凡被公司查出( )以及未按规定组织排查、记录、申报、整改的,公司将落实考核。

A. 一般隐患

B. 较大隐患

C. 重大隐患

D. 重复性隐患

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51、津西字[2024]14号文件规定:因生产秩序混乱、管理制度不严、平衡调度指挥错误而造成的事故,由( )负责。

A. 设备管理者

B. 生产组织者

C. 设计者

D. 施工组织者

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49、津西字[2021]38号文件规定:各单位违反本规定,有下列情形之一的,考核负有管理责任的相关人员当月岗效工资各10%,同时考核单位一把手、主管领导及分管领导当月岗效工资各5%;情节严重者填公司违纪卡一张,考核负有管理责任的相关人员当月岗效工资各30%,考核单位一把手、主管领导及分管领导当月岗效工资各10%:( )。

A. 未按规定开展隐患排查、确定隐患等级的;

B. 未按规定制定隐患整改方案或者未按方案组织整改的;

C. 未按规定报告重大事故隐患的;

D. 未按规定设置警示标志、标识,或未设立公示牌(板)的;

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128、厂部每周组织生产、设备、技术、安全、环能等专业科室对重点岗位的安全措施适用情况进行审核完善,对于新完善的安全措施组织好贯标培训,做到全员掌握,并督导落实。( )
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98、津西字[2024]17号文件手指口述法的基本原则是( )。

A. 与专业标准相结合,确保合法合规。

B. 与现场实际相结合,确保实用适用。

C. 与非常规作业、一对一宣帮教和领导现场带班相结合,确保高质高效。

D. 各级安全生产管理人员、互保联保以及监护人员可以采取现场“手指口述”复盘的方式,检验操作人员作业行为的标准化和合规性。

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38、津西字[2021]38号文件规定:各单位应当建立重大隐患督办制度,健全重大隐患( )和( )等工作机制,逐级建立《安全生产追责问责清单》,对“双控”职责落实不到位的相关人员按制度落实责任追究。

A. 排查治理

B. 过程督导

C. 信息反馈

D. 追责问责

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2、津西字[2021]38号文件规定:依据“一岗双责”和“管业务必须管安全,管生产经营必须管安全”原则,公司各职能部门对安全生产责任制管辖范围内的风险管控和隐患治理工作负( ),定期组织本专业安全技术排查并督导。

A. 次要责任

B. 主要责任

C. 领导责任

D. 直接责任

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58、工贸企业有( )行为之一的,责令限期改正,处5万元以下的罚款;逾期未改正的,处5万元以上20万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处1万元以上2万元以下的罚款;情节严重的,责令停产停业整顿;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。

A. 未按照规定设置明显的有限空间安全警示标志的。

B. 未按照规定配备、使用符合国家标准或者行业标准的有限空间作业安全仪器、设备、装备和器材的。

C. 未对有限空间作业安全仪器、设备、装备和器材进行经常性维护、保养和定期检测的。

D. 未按照规定制定有限空间作业现场处置方案的。

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67、津西字[2024]14号文件规定:事故调查组有权向有关单位和个人了解与事故有关的情况,并要求提供相应文件资料,有关单位和个人不得拒绝。( )
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