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质检中心11月份安全生产知识考试题库
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质检中心11月份安全生产知识考试题库
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82、津西字[2024]26号-《安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024-2026年)》文件,( )负责入厂员工文化素质和身体状况、岗前和离岗体检、劳动纪律、特种作业人员持证、外委作业项目组织过程等本部门职责管理范围内的安全生产治本攻坚工作,同时督导生产单位对以上专业系统的排查治理。

A、 生产部

B、 人力资源部

C、 机动部

D、 企管部

答案:B

质检中心11月份安全生产知识考试题库
94、津西字[2024]26号-《安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024-2026年)》,实施重大事故隐患排查整治行动主要任务中建立重大事故隐患自查自改常态化机制。工作时限为( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bd-4ef6-c0dd-d6b9148f9400.html
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104、《安全生产标准化班组管理规范》第九条,对( )必须经过安全教育,经考试合格后方可上岗。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bd-faaf-c0dd-d6b9148f9400.html
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86、津西字[2024]26号-《安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024-2026年)》,自2024年1月至2026年12月,分四个阶段进行。专项治理阶段为( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bd-4730-c0dd-d6b9148f9400.html
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37、津西字[2021]38号文件规定:风险确定为一般风险的用黄色标注。( )
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116、易燃气体与助燃气体、剧毒气体等相关禁忌的气瓶不得( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bd-6cec-c0dd-d6b9148f9400.html
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40、津西字[2021]38号文件规定:被公司查出一般事故隐患的,每项隐患考核责任单位( ),考核责任班组长、车间主任当月岗效工资各10%,考核责任科室科长当月岗效工资( ),同时考核单位一把手、主管领导、分管领导当月岗效工资各( )。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bd-a298-c0dd-d6b9148f9400.html
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55、工贸企业应当对有限空间进行辨识,建立有限空间管理台账,明确有限空间( )等信息,并及时更新。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bd-b617-c0dd-d6b9148f9400.html
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6、津西字[2021]38号文件规定:各单位需委托社会专业机构或部门从事与隐患治理相关的检测、鉴定、设计或施工的,安全生产责任仍由( )负责。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bc-da97-c0dd-d6b9148f9400.html
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103、《安全生产标准化班组管理规范》第九条,在新( )使用前,班组必须组织员工进行专门的安全教育和培训。
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97、津西字[2024]17号文件手指口述法确认主要内容在上述规程、标准、指导书等合规、适用、有效的基础上,操作人员在从事相关作业项目时,对( )等因素,通过心想、眼看、手指、口述等方式,对操作过程中的每一道工序、每一个步骤、每一个动作进行安全确认,实现操作零失误、安全零事故。
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82、津西字[2024]26号-《安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024-2026年)》文件,( )负责入厂员工文化素质和身体状况、岗前和离岗体检、劳动纪律、特种作业人员持证、外委作业项目组织过程等本部门职责管理范围内的安全生产治本攻坚工作,同时督导生产单位对以上专业系统的排查治理。

A、 生产部

B、 人力资源部

C、 机动部

D、 企管部

答案:B

质检中心11月份安全生产知识考试题库
相关题目
94、津西字[2024]26号-《安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024-2026年)》,实施重大事故隐患排查整治行动主要任务中建立重大事故隐患自查自改常态化机制。工作时限为( )。

A. 2024年04月30日

B. 2024年12月31日

C. 2025年12月31日

D. 2026年12月31日

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104、《安全生产标准化班组管理规范》第九条,对( )必须经过安全教育,经考试合格后方可上岗。

A. 休假、病假、事假 7 天以上人员

B. 已(未)遂事故责任者

C. “三违”人员

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86、津西字[2024]26号-《安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024-2026年)》,自2024年1月至2026年12月,分四个阶段进行。专项治理阶段为( )。

A. 2024年4月30日前

B. 2024年5月1日至2025年12月31日

C. 2026年1月1日至2026年9月30日

D. 2026年10月1日至12月31日

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37、津西字[2021]38号文件规定:风险确定为一般风险的用黄色标注。( )
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116、易燃气体与助燃气体、剧毒气体等相关禁忌的气瓶不得( )。

A. 隔离储存

B. 同库储存

C. 混合储存

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40、津西字[2021]38号文件规定:被公司查出一般事故隐患的,每项隐患考核责任单位( ),考核责任班组长、车间主任当月岗效工资各10%,考核责任科室科长当月岗效工资( ),同时考核单位一把手、主管领导、分管领导当月岗效工资各( )。

A. 2000元

B. 5%

C. 2%

D. 10%

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bd-a298-c0dd-d6b9148f9400.html
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55、工贸企业应当对有限空间进行辨识,建立有限空间管理台账,明确有限空间( )等信息,并及时更新。

A. 数量

B. 位置

C. 大小

D. 危险因素

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bd-b617-c0dd-d6b9148f9400.html
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6、津西字[2021]38号文件规定:各单位需委托社会专业机构或部门从事与隐患治理相关的检测、鉴定、设计或施工的,安全生产责任仍由( )负责。

A. 安全部

B. 生产部

C. 本单位

D. 主管部门

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bc-da97-c0dd-d6b9148f9400.html
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103、《安全生产标准化班组管理规范》第九条,在新( )使用前,班组必须组织员工进行专门的安全教育和培训。

A. 新技术

B. 新工艺

C. 新材料

D. 新设备

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/000220e8-f4bd-f997-c0dd-d6b9148f9400.html
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97、津西字[2024]17号文件手指口述法确认主要内容在上述规程、标准、指导书等合规、适用、有效的基础上,操作人员在从事相关作业项目时,对( )等因素,通过心想、眼看、手指、口述等方式,对操作过程中的每一道工序、每一个步骤、每一个动作进行安全确认,实现操作零失误、安全零事故。

A. 设备设施

B. 作业环境

C. 工艺程序

D. 操作标准

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