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质检中心11月份安全生产知识考试题库

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质检中心11月份安全生产知识考试题库

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84、津西字[2024]14号文件规定:发生一起重伤事故( )。

A、免发直接责任人当月岗效工资，发生活费;同时在岗培训1个月，培训期间发放80%岗效工资;

B、免发重要责任人当月岗效工资，发生活费;

C、责任班组长免职;

D、免发分管领导当月岗效工资，发生活费;

E、免发主管安全领导、单位一把手当月岗效工资的50%。

答案：ABCDE

质检中心11月份安全生产知识考试题库

59、津西字[2024]17号文件:( )负责各专业部门、各生产单位“手指口述”专业培训情况的总结通报以及典型做法的宣传报导工作。

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67、《安全生产标准化班组管理规范》第九条，班组级安全教育培训考试 90 分及以上为及格，不及格者要复学复考。新员工必须指定“师带徒”并签订师徒协议，金属冶炼工序的岗位操作人员师带徒时间不得少于( )个月，带徒期满后，新员工仍不能进行独立操作的，返回人力资源部予以辞退。

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19、津西字[2021]38号文件规定:各单位应当根据生产工艺和技术，综合考虑职业病危害风险和生产安全事故风险，将辨识出的风险确定为重大、较大、一般和低四个等级，分别以( )四种颜色标注。

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64、津西字[2024]17号文件:手指口述法实施步骤第四阶段:总结经验，持续改善为( )前。

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77、津西字[2024]26号-《安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024-2026年)》文件，( )负责建(构)筑物、特种设备、机械设备、煤气设施、电气系统、外委施工项目等本部门职责管理范围内的安全生产治本攻坚工作，同时督导生产单位对以上专业系统的排查治理。

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48、工贸企业应当制定有限空间作业现场处置方案，按规定组织演练，并进行演练效果评估。( )

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51、津西字[2024]14号文件规定:发生轻伤、重伤事故，由( )组织调查组，组织召开事故分析会，对事故进行调查分析，相关单位要积极做好配合工作。

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163、气瓶装在车上，车厢内应设有防滚动措施，妥善固定。横放时，头部朝向一方，垛高不准超过车厢高度，且不超过五层;立放时，车厢高度应在瓶高的三分之一以上。( )

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64、津西字[2024]13号文件第十七条第二款考核标准:未按公司统一安排参加安全管理人员、特种作业人员、特种设备管理及操作人员取证、复审、延期复审及未持证上岗的，考核员工200元，班组长级干部300元，作业长及科长级干部500元，厂部长级领导2000元。( )

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90、津西字[2024]14号文件规定:发生以下( )工伤事故，应首先追究有关领导的责任。

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质检中心11月份安全生产知识考试题库

84、津西字[2024]14号文件规定:发生一起重伤事故( )。

A、免发直接责任人当月岗效工资，发生活费;同时在岗培训1个月，培训期间发放80%岗效工资;

B、免发重要责任人当月岗效工资，发生活费;

C、责任班组长免职;

D、免发分管领导当月岗效工资，发生活费;

E、免发主管安全领导、单位一把手当月岗效工资的50%。

答案：ABCDE

相关题目

59、津西字[2024]17号文件:( )负责各专业部门、各生产单位“手指口述”专业培训情况的总结通报以及典型做法的宣传报导工作。

A. 安全部

B. 党群工作部

C. 生产部

D. 信息自动化部

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A. 3

B. 4

C. 5

D. 6

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A. 红

B. 橙

C. 黄

D. 蓝

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64、津西字[2024]17号文件:手指口述法实施步骤第四阶段:总结经验，持续改善为( )前。

A. 02月28日

B. 04月30日

C. 11月30日

D. 12月31日

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A. 安全部

B. 生产部

C. 机动部

D. 能源部

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48、工贸企业应当制定有限空间作业现场处置方案，按规定组织演练，并进行演练效果评估。( )

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51、津西字[2024]14号文件规定:发生轻伤、重伤事故，由( )组织调查组，组织召开事故分析会，对事故进行调查分析，相关单位要积极做好配合工作。

A. 安全部

B. 生产部

C. 保卫部

D. 机动部

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90、津西字[2024]14号文件规定:发生以下( )工伤事故，应首先追究有关领导的责任。

A. 因在安排工作时违反安全生产“五同时”，造成工伤事故的;

B. 发生重复类似伤亡事故的;

C. 违章指挥，强令或亲自冒险操作，造成工伤事故的;

D. 由于挪用安全技术措施经费或安全技术资金投入不足而造成工伤事故的。

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