A、 三个月
B、 半年
C、 一年
D、 三年
答案:C
A、 三个月
B、 半年
C、 一年
D、 三年
答案:C
A. 遴选
B. 借调
C. 选拔
D. 调任
A. 行政裁量基准
B. 行政执法监督体制机制
C. 行政执法体系
D. 健全行政执法制度
A. 行政行为认定事实清楚
B. 行政行为认定事实清楚,证据确凿
C. 行政行为认定事实清楚,证据确凿,适用依据正确
D. 行政行为认定事实清楚,证据确凿,适用依据正确,程序合法,内容适当
解析:解析:《中华人民共和国行政复议法》第六十八条行政行为认定事实清楚,证据确凿,适用依据正确,程序合法,内容适当的,行政复议机关决定维持该行政行为。
A. 领导职务
B. 职级
C. 级别
D. 类别
解析:解析:《中华人民共和国公务员法》第二十一条第四款公务员的领导职务、职级与级别是确定公务员工资以及其他待遇的依据。
A. 风险评估
B. 专家论证
C. 合法性审查
D. 决策后评估
A. 索引
B. 生成日期
C. 内容概述
D. 编排体系
解析:解析:《中华人民共和国政府信息公开条例》第十二条:政府信息公开目录包括政府信息的索引、名称、内容概述、生成日期等内容。
A. 公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予
B. 公职人员任免机关、单位给予的处分违法
C. 公职人员对任免机关、单位给予的处分不服
D. 公职人员任免机关、单位给予的处分不当
A. 撤职
B. 政务
C. 党纪
D. 开除党籍
A. 六个月
B. 十二个月
C. 十八个月
D. 二十四个月
解析:解析:《中华人民共和国公务员法》第六十四条公务员在受处分期间不得晋升职务、职级和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。受处分的期间为:警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月。受撤职处分的,按照规定降低级别。
A. 标准和内容本级人民政府
B. 法定项目和标准国库
C. 法定范围上级行政机关
D. 法定项目和标准财政