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竞赛题下酒菜来啦

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竞赛题下酒菜来啦

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1、130职工探望配偶的,每年给予一方探亲假1次,假期为()

A、 10天

B、 20天

C、 30天

D、 25天

答案：C

竞赛题下酒菜来啦

1、16打破班组”年轻人主内,老师傅主外”的现象,参与到()等现场工作中

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1、45表彰奖励工作遵循的原则()

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1、121未按规定时间到达工作地点或提前离开工作地点的,时间未超过()小时的视为迟到、早退

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1、32可以依法合规使用劳务派遣用工的岗位包括满足”三性”要求的()。

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84、”先进个人”表彰数量不得超过参评人数的10%。

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77、公司表彰奖励是指对在各级企业生产经营活动中作出突出贡献的组织或个人,进行表彰并授予荣誉称号,受到表彰的个人可给予一定的物质奖励。

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69、同一事件中涉及多项违规违纪行为的,按不低于所适用的最重惩处标准处理。

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1、170我国法定福利包括社会保险、住房公积金和()。

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1、162参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费年限满()年以上的,按月领取养老金。

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1、29按照国家电网公司供电企业组织机构规范标准,县供电企业规模划分为()档。

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竞赛题下酒菜来啦

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单选题

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竞赛题下酒菜来啦

1、130职工探望配偶的,每年给予一方探亲假1次,假期为()

A、 10天

B、 20天

C、 30天

D、 25天

答案：C

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1、16打破班组”年轻人主内,老师傅主外”的现象,参与到()等现场工作中

A. 基建工程

B. 技改大修

C. 运行维护

D. 供电服务

E. 急难险重

点击查看答案

1、45表彰奖励工作遵循的原则()

A. 坚持公开、公平、公正

B. 坚持分级管理、分类表彰

C. 坚持注重实绩、好中选优、宁缺毋滥

D. 坚持精神鼓励和物质奖励相结合、精神鼓励为主

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1、121未按规定时间到达工作地点或提前离开工作地点的,时间未超过()小时的视为迟到、早退

A. 0.5小时

B. 1小时

C. 1.5小时

D. 2小时

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1、32可以依法合规使用劳务派遣用工的岗位包括满足”三性”要求的()。

A. 核心岗位

B. 一般岗位

C. 常规岗位

D. 通用岗位

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84、”先进个人”表彰数量不得超过参评人数的10%。

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77、公司表彰奖励是指对在各级企业生产经营活动中作出突出贡献的组织或个人,进行表彰并授予荣誉称号,受到表彰的个人可给予一定的物质奖励。

点击查看答案

69、同一事件中涉及多项违规违纪行为的,按不低于所适用的最重惩处标准处理。

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1、170我国法定福利包括社会保险、住房公积金和()。

A. 职工福利

B. 法定假期

C. 补充医保

D. 员工持股计划

点击查看答案

1、162参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费年限满()年以上的,按月领取养老金。

A. 10

B. 15

C. 20

D. 30

点击查看答案

1、29按照国家电网公司供电企业组织机构规范标准,县供电企业规模划分为()档。

A. 2

B. 3

C. 4

D. 5

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