1、1新员工入职第二年,技能类岗位能力达到班组()岗位标准,取得()技能等级,大学本科取得初级职称,岗位能力素质测评成绩达到合格水平;
A. 助手
B. 专责工
C. 初级工
D. 中级工
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1、21内设机构是指单位因经营管理或者业务发展需要,内部设置并直接管理的,负责职能管理、业务实施工作的组织机构,包括各单位内部设置的()、()及其下设的()。
A. 职能部门
B. 实施机构
C. 班组
D. 供电所
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1、75群工先进集体和个人表彰由()负责评选和履行决策程序,人资部门负责发文。
A. 工会
B. 党委党建部
C. 党委组织部
D. 人力资源部
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1、159确定职工个人社保缴费基数的工资收入项目有()。
A. 岗位工资、技能工资和各项补贴,不含奖金
B. 基本工资和各项奖金,不含津补贴
C. 工资、奖金、津补贴等全部收入
D. 工资、奖金、津补贴和各项福利性物质补助
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1、53创优示范类评比表彰项目有()。
A. 企业文化建设示范点
B. 精益管理红旗站
C. 输变电优质工程奖
D. 社会责任示范基地(示范点)
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1、48申报年度表彰项目计划应提供:()
A. 表彰项目的名称、理由、依据。
B. 评选范围、参评集体和人员数量、拟表彰集体和人员数量及比例。
C. 表彰奖励的形式。
D. 拟奖励标准和数额。
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1、74公司人力资源”三考”管理是指()。
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1、18对入职8-12年的员工,重点培养青年员工成长为()
A. 专业技术带头人
B. 技能工匠
C. 省公司级专家人才
D. 优秀年轻领导人员储备
E. 各级管理人员
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1、28机构编制管理是对()()()()等资源进行优化配置的过程。
A. 机构设置
B. 职责分配
C. 人员编制
D. 负责人职数
E. 岗位设置
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1、160对新参加工作的职工缴费工资基数确定为()。
A. 以起薪当月的工资收入作为当年月缴费工资基数;从二年起,改按上一年度月平均工资作为当年缴费基数
B. 以起薪当月的工资收入作为当年月缴费工资基数;从二年起,继续按上年起薪当月工资收入作为当年缴费基数
C. 以起薪当月单位职工平均工资收入作为当年月缴费工资基数;从二年起,改按上一年度月平均工资作为当年缴费基数
D. 以起薪当月新进人员平均工资收入作为当年月缴费工资基数;从二年起,改按上一年度月平均工资作为当年缴费基数
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