APP下载
首页
>
财会金融
>
竞赛题下酒菜来啦
搜索
竞赛题下酒菜来啦
题目内容
(
多选题
)
1、67连续旷工()或一年累计()的,给予警告处分。

A、 2天

B、 3-5天

C、 3天

D、 4-5天

答案:AB

竞赛题下酒菜来啦
32、上级单位的非机构编制部门可以以制度规定、考核督查、评比表彰等方式要求下级单位机构设置、职能配置和编制分配调整。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca78-4d43-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看题目
6、根据国家电网公司相关工作要求,单项费用不超过50万元的教育培训项目由地市级单位组织开展可研评审批复,单项费用超过50万元的教育培训项目由公司组织开展可研评审批复。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca78-196f-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看题目
1、123当月迟到、早退累计时间在()视为旷工半天
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca76-bd1d-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看题目
43、新设立机构应编写可行性研究报告,并通过专家评审。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca78-63bd-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看题目
1、175根据公司体检费管理细则,公司及以上劳动模范、五一劳动奖章获得者在原有标准上上浮不超过()元。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca77-2b25-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看题目
38、各单位典型岗位的设置,要充分考虑工作分工的协同性、工时利用的有效性、工作负荷的合理性等因素,保持实际岗位体系的相对稳定。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca78-58db-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看题目
1、113员工的绩效结果按年度绩效考核等级【A、B、C、D】分档进行薪档积分,其中C级积分为()?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca76-a6dc-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看题目
1、67应当给予两种及以上纪律处分的,执行其中()的纪律处分。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca76-4934-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看题目
72、留用察看:处分期一至二年,处分期内,按企业上年人均工资标准(扣除保险后)发放工资,再次发生违规违纪行为的,处分期再延长一年。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca78-a2f6-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看题目
1、18一级注册建造师;二级注册建筑师;二级注册结构工程师;注册监理工程师的注册执业资格的发放标准是()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca75-e8ca-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看题目
首页
>
财会金融
>
竞赛题下酒菜来啦
题目内容
(
多选题
)
手机预览
竞赛题下酒菜来啦

1、67连续旷工()或一年累计()的,给予警告处分。

A、 2天

B、 3-5天

C、 3天

D、 4-5天

答案:AB

分享
竞赛题下酒菜来啦
相关题目
32、上级单位的非机构编制部门可以以制度规定、考核督查、评比表彰等方式要求下级单位机构设置、职能配置和编制分配调整。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca78-4d43-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看答案
6、根据国家电网公司相关工作要求,单项费用不超过50万元的教育培训项目由地市级单位组织开展可研评审批复,单项费用超过50万元的教育培训项目由公司组织开展可研评审批复。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca78-196f-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看答案
1、123当月迟到、早退累计时间在()视为旷工半天

A. 1-4小时

B. 2-4小时

C. 3-4小时

D. 4-8小时

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca76-bd1d-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看答案
43、新设立机构应编写可行性研究报告,并通过专家评审。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca78-63bd-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看答案
1、175根据公司体检费管理细则,公司及以上劳动模范、五一劳动奖章获得者在原有标准上上浮不超过()元。

A. 200

B. 300

C. 400

D. 500

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca77-2b25-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看答案
38、各单位典型岗位的设置,要充分考虑工作分工的协同性、工时利用的有效性、工作负荷的合理性等因素,保持实际岗位体系的相对稳定。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca78-58db-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看答案
1、113员工的绩效结果按年度绩效考核等级【A、B、C、D】分档进行薪档积分,其中C级积分为()?

A. 2

B. 1.5

C. 1

D. 0

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca76-a6dc-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看答案
1、67应当给予两种及以上纪律处分的,执行其中()的纪律处分。

A. 最重

B. 最轻

C. 一般

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca76-4934-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看答案
72、留用察看:处分期一至二年,处分期内,按企业上年人均工资标准(扣除保险后)发放工资,再次发生违规违纪行为的,处分期再延长一年。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca78-a2f6-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看答案
1、18一级注册建造师;二级注册建筑师;二级注册结构工程师;注册监理工程师的注册执业资格的发放标准是()

A. 35000元津贴标准

B. 40000元津贴标准

C. 50000元津贴标准

D. 30000元津贴标准

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0002899b-ca75-e8ca-c0c8-ecb7ada9fe00.html
点击查看答案
试题通小程序
试题通app下载